法務・コンプライアンス(～900万＋残業代/フレックス・リモート有/大手グループ再エネ)

JOB 番号：232552

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募集要項

ポジション名: 法務・コンプライアンス(～900万＋残業代/フレックス・リモート有/大手グループ再エネ)
仕事内容: 下記部内で行っている業務の中から、ご経験に応じてお任せいたします。
■業務例
・契約書及び法律文書のレビュー及びドラフト作成
・法令（再生可能エネルギー事業に関する法令を含む。）のリサーチ及びアドバイス
・社内からの法務相談及び法的トラブルへの解決支援
・コンプライアンス体制整備、社内コンプライアンス研修、違法・違反行為への対処等のコンプライアンス業務全般　（個人情報保護、汚職防止、インサイダー取引防止などへの対応を含む。）
・労働法や雇用に関する人事部門との法的な協調
・再生可能エネルギー事業に関する法的分析・検討、契約交渉といった法務業務（以下の事項を含む。）
　‐1.法人の設立、組織変更、買収などcorporate legal matters
　‐2.発電関連施設の建設請負契約関連取引
　‐3.プロジェクトファイナンスなどファイナンス関連取引
　‐4．発電関連施設の運転・管理に関する事項（asset management maintenance and operation）
　‐5．その他当社のcorporate legal matter

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力: ・事業会社または法律事務所での企業法務経験(目安３年程度以上)
【英語について】
英語能力（リーディングとライティング）
なお、英語を使用する業務（英文書類、英文メール、英文契約書の閲覧や修正など）への対応については、現時点で特段の経験または自信がなくとも今後の業務において対応していく抵抗感の無い方であればOJTなどによって対応することも可能。
語学力: 要
勤務地: 東京都
勤務時間: ・実働7.5時間・フレックスタイム制度(コアタイム無し) ・リモートワーク制度あり(週2日程度) ・服装オフィスカジュアルOK
休日・休暇: 完全週休2日制（土日祝日）
年末年始慶弔休暇有給休暇
年末年始6日（12/29～1/3）、慶弔休暇、積み立て特別休暇、育児・介護休業および時短勤務
想定年収: 500万円～900万円
想定月収: 29万円～52万円
給与条件: 賞与年１回
通勤手当時間外手当