法務求人/ ハイブリットワーク制度
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リモート・在宅 フレックス勤務募集要項
- ポジション
- 法務リーダー【ハイブリットワーク制度あり/デザイン・開発より一気通貫したサービスで急成長中のIT企業】
- 仕事内容
- 契約書審査や法務相談という通常の法務業務はもちろんのこと、経営的な視点を持ちつつ全社的なガバナンスやビジネスの推進にどのように介在していくかということを検討したり実行することができます。経営陣や部門との垣根は低いため、他部門と全方位的に共同しながら経営に近い場所で会社の成長に関与していくことができるポジションです。
■お任せする業務
【臨床法務】
・社内の法律相談対応
【予防法務】
・契約書等の各種書面の作成、審査業務（国内対応がメイン）
・社内講習会等による教育啓蒙活動の実施
・知的財産権（著作権）に関する業務
【戦略法務】
・子会社、関連会社の法務対応
・M&A業務
【その他】
・法務部門及び法務業務の円滑化、効率化施策の検討、実施業務
・外部弁護士との連携
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
- 【必須条件】
・契約書レビュー、渉外業務に関する実務経験（5年以上）
・著作権法に関する実務経験（5年以上）
・法学部卒業レベルの法務・法律知識（特に民法、会社法、知的財産法）
【歓迎条件】
・民法、著作権法、独占禁止法、下請法又は個人情報保護法に関する実務経験
・総務部での法務実務経験
・IT企業での法務実務経験
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- ■休憩時間 12:30～13:30■月間労働時間:7.5h×所定労働日数 /月（月の所定労働日数により変動あり）
※フレックスタイム制（コアタイム 10：30 ～ 15：30）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日
有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年末年始
125日のお休みに加え、バースデー休暇：1日
有給休暇取得促進日：5日有り
★G/W、夏期、年末年始の休暇は、有給取得促進日と合わせて長期休暇取得可能です。
- 年間休日
- 125日
- 想定年収
- 600万円～800万円
- 想定月収
- 46.1万円 ～ 61.5万円
- 給与条件
- 賞与 年２回
通勤手当、時間外手当
リモートワーク手当：5,000円/月
※通勤手当補足…出社回数に応じ全額支給
※時間外手当補足…月間労働時間超過分、1分単位で支給
企業・事務所情報
- 業種
- IT・通信全般
- 事業内容
- ソフトウェア開発/製作
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