【人事制度※管理職】東証プライム上場/大手グループの特殊鋼メーカー/長期勤続しやすい環境
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マネジメント 上場企業 リモート・在宅 フレックス勤務募集要項
- ポジション
- 人事制度（管理職候補） ※プライム上場特殊鋼メーカー/三菱グループ/働き方柔軟（リモート可能・フルフレックス）
- 必要な経験・能力
- 【必須】
・人事制度の設計や改善に関する経験
・従業員の評価制度や報酬制度の策定経験
・もしくは、人事コンサルでのご経験を有する方
【歓迎】
・給与実務経験
・労働法や労務管理に関する知識や経験
【求める人物像】
・社内外の関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方
・協力的でチームプレイヤーである方
・柔軟性があり、新しいアイデアや変化に対応できる方
・コミュニケーション能力が高く、周囲と円滑に情報を共有できる方
・口だけでなく、自らも動いて結果を出せる方
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09：00 ～ 17：40
実働：7時間55分
リモートワーク：可（入社後当面は出社となりますが、業務に慣れて頂いた後は業務状況に応じて週1～2日程度柔軟に活用頂く事が可能です）
※フレックスタイム制（コアタイム ： ～ ：）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日
ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇等
※年次有給休暇は入社時から付与。付与日数は、入社月により異なる。（4月1日入社は20日付与）
- 年間休日
- 124日
- 想定年収
- 800万円～900万円
- 想定月収
- 50万円 ～
- 給与条件
- 賞与 年２回
時間外手当
通勤手当：上限10万円
住宅手当、社宅手当、別居手当
※上記3手当は社内規程に則って対象条件が異なる。
企業・事務所情報
- 事業内容
- 大手グループの特殊鋼メーカー/プライム上場企業
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