【人事労務リーダー】三菱地所のグループ会社/福利厚生充実/長期就業可能な環境/リモートフレックス可
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マネジメント リモート・在宅 フレックス勤務募集要項
- ポジション
- 労務(リーダークラス)◆三菱地所のグループ会社◆リモート可/フルフレックス制度有
- 必要な経験・能力
- 【必須要件】
・人事労務業務(給与計算や労務管理など)目安10年程度
・業務マネジメントの経験がある方(担当業務における責任者としての経験)
【歓迎要件】
・人事制度改定等の企画業務を主導したことのある方
・組織マネジメントに興味がある方(採用、育成、自組織の組織力向上等)
・各種システム導入やリプレイスのPJリーダー経験のある方
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:15 ~ 17:45
※オフィス勤務(出社)をベースの働き方としながら、在宅勤務については事前申請の上、原則、週2日上限で可能。ただし、入社に伴う業務引継ぎ期間中は除く。
※標準労働時間/1日7.5時間
※フレックスタイム制(コアタイム : ~ :)
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始休日(12/29~1/4の7日間)、リフレッシュ休暇(年間5日※入社年は試用期間終了後に按分付与)、年次有給休暇(4/1付与 ※入社年は入社時に付与)、積立休暇、慶弔休暇、産休・育休
- 年間休日
- 123日
- 想定年収
- 660万円~830万円
- 給与条件
- 通勤手当、時間外手当、ライフプラン支援金(27,500円)
企業・事務所情報
- 事業内容
- 大手シェアード会社
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