大阪府の求人検索結果一覧
希望条件の検索結果184 件
創業100年以上の歴史を持つメーカー機能を併せ持つ商社にて法務スタッフ求人
JOB 番号：221506
英語を活かす
- ポジション名
- 【大阪市／法務】100年企業の転換点。法務を「管理」から「経営の直轄」へ｜残業平均月10h
- 仕事内容
- 【入社直後にご担当いただく業務】
・契約書作成、審査
種類としては取引基本契約書、業務委託契約書、秘密保持契約書が大半となります。
日本語だけでなく英文契約書の作成・審査もあります。
（月20～25件程度）
※その他、部門業務（下記）の内、能力、経験に応じご担当いただきます。
【法務部の業務内容】
・契約書作成、審査
・各子会社・各部門への各種法律相談
・登記関係の補助業務（国内）
・各種法律調査案件への対応
・訴訟・紛争関係の補助業務（書類作成など）
・表示（パッケージ）のチェック
・取締役会の運営支援
・コンプライアンス委員会の運営支援
・M&A・組織再編
・消費者クレーム対応
・社内教育・研修 など
【変更の範囲】
会社の定める業務 - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 600万円～850万円
家賃保証サービスのリーディングカンパニー/総務課長求人
JOB 番号：215996
- ポジション名
- 【法務課長/大阪市】 年10%以上の成長を続ける業界No.1企業での法務部門のマネージャー
- 仕事内容
- 日本セーフティーは、1997年設立以来、一貫して家賃債務保証事業を展開し、取扱店登録店舗数60000店を突破し、2025年12月16日にプライム上場も事業拡大し全国30拠点に拡大し、業界トップクラスの盤石な地位を築いています。NSグループは、日本セーフティーの持ち株会社で人事・総務・財務経理・ITを始めとした本社系の組織です。
【業務内容】
法務部門のマネージャーとして、経営層や各部門と連携しながら課題解決を図り、IPOを見据えた経営管理体制の基盤強化を推進・リード頂きます。
【業務詳細】
下記業務を中心とした法務部門のマネジメント
■ 内部統制の整備、ガバナンス構築、リスクマネジメント
■ 契約書の作成、リーガルチェック
■ 株主総会や取締役会、経営会議などの重要会議運営、株主対応
■ その他、社内規程の整備・管理、総務業務全般
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 800万円～1,100万円
シニア人材も応募可/裁量権が大きい法務グループマネージャー候補求人/老舗優良企業
JOB 番号：232780
マネジメント
- ポジション名
- 法務マネージャー候補（契約書・株主総会など）【WLB◎の老舗安定企業/リモート・時差出勤可/残業少/年間休日122日】
- 仕事内容
- 法務グループのマネージャー候補として、以下の業務の実務とメンバーのマネジメントを担っていただきます。
■法務業務：
・契約書レビューおよびドラフト、契約審査・契約書管理
・既存/新規事業における事業スキームの検討、規約等の作成
・各種法務相談への対応
■リスク管理・コンプライアンス：
・事業運営上の法的リスクの分析、対応策の検討
・個人情報関連業務
・ナレッジマネジメント（社内ガイドライン・マニュアル等の作成・周知、業務フローのDX化等）
・社内向けコンプライアンス研修等の企画・実施
■経営支援：
・株主総会運営業務、株式管理
・行政当局への各種届出
・グループガバナンス体制の構築、運用
・グループ内の組織再編の実行
■組織運営：
・メンバーマネジメント
【仕事内容の魅力ややりがい】
法務部門の責任者候補として、グループ全体の法務業務を担っていただくポジションとなります。
【出張】
国内：あり
海外：場合によってはあり
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 800万円～1,000万円
【法務】大阪/東証グロース市場上場/リモートワーク可/年間休日120日以上
JOB 番号：232789
- ポジション名
- 法務【上場企業/ハイブリッド勤務/ITベンチャー法務担当】
- 仕事内容
- 2022年に東証グロース市場に上場した当社のコーポレート本部にて、法務全般をお任せします。
現在、複数のM&Aや新規事業が同時並行で進行しており、将来的には海外展開も視野に入れています。単なるルーティンワークではなく、経営判断に直結するダイナミックな法務実務を経験できる環境です。
【具体的には】
1. 日常法務
・契約書審査
・契約書作成依頼
・電子契約の契約締結業務の対応
・契約書雛形管理
・事業部からの法務相談の対応
・株式事務（ストックオプション等）
・反社チェック
・広告内容事前チェック
・新規事業の法適合性のチェック
2. 機関法務
・取締役会の運営
・株主総会の運営
3. 内部統制・コンプライアンス
・リスクコンプライアンス委員会の運営
・各種コンプライアンス研修の実施
4. M&A関連・業務提携
・法務DDの実施
・NDA、基本契約書、最終合意書の作成、締結事務
・各種権利関係の調整
5. その他
・他事業部との連携（人事・労務・経理・内部監査室等）
・規程改定案の立案
・役員変更等の登記手続き
など
【仕事の魅力】
■役員直下の組織であるため、意思決定のスピードが速く、経営判断の背景を間近で学びながら実務にあたれます。
■上場企業の機関法務に加え、M&Aや海外進出といった「攻め」の実務に携わることで、法務としての市場価値を飛躍的に高められます。
■既存の枠組みにとらわれず、効率的なリーガルチェック体制の構築や法務DXの推進など、自らのアイデアを形にできる環境です。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 400万円～700万円
東証プライム上場/業界トップシェアを誇る仮設資材メーカー/ 法務（係長候補）
JOB 番号：221244
- ポジション名
- 【大阪市北区/法務係長候補】上場企業で裁量ある業務に挑戦/安定企業でワークライフバランス◎
- 仕事内容
- 当社及び国内外のグループ企業の法務･コンプライアンス業務全般をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■法律相談業務
■契約書等の重要文書の作成審査業務
■訴訟、債権回収、紛争事案への対応業務
■法令調査業務
■M&A関連業務
■新規ビジネスのスキーム構築業務
■プラットフォームビジネスの推進業務
■知的財産権の取得（中間処理対応）と権利維持業務
■定款と規程の制改廃業務
■株主総会事務局業務
■リスク･コンプライアンス委員会事務局業務
■コンプライアンス関連業務
■教育研修の企画と実施業務
■内部通報制度の運用業務
■商業登記業務
■建設業、古物商、倉庫業等の各種免許の管理と届出業務
■リーガルテックの導入をはじめとするDX化の推進業務
■弁護士、弁理士、司法書士、行政書士等の選定と顧問先の管理業務
【部署担当者コメント】
配属先である法務･コンプライアンス室が担う業務は、上場企業に要求される法務･コンプライアンス全般であり、当社と国内外のグループ企業を対象とする広範囲なものとなります。
個々人の担当業務も縦割りではないことから、限られた人的リソースを最大限有効に配分すべく、リーガルテックを積極的に導入しDX化を進めています。
入社当初は、これまでのご経験を活かし、対応が可能なところから担当していただくことになりますが、
活躍できるフィールドは無限にあり、「幅広く業務に携わりたい」、「長く就業しキャリアアップをしていきたい」という志向の方であれば、必ず活躍していただけると思います。
また、経営法友会の会員であることから、企業法務全般の各種セミナーや会合に社費で参加していただくことができます。
今回の募集は、係長候補のポジションとなりますので、これまでに培われたご経験を存分に活かすことができ、また、新たな分野にも挑戦できる魅力ある職場です、あなたからのご応募をお待ちしています。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～607万円
【東京/大阪】知的財産担当求人／駅近／年収～1100万円／WLB◎
JOB 番号：233643
英語を活かす
- ポジション名
- 【大阪】知的財産担当（権利取得・活用主推進）
- 仕事内容
- 各知財部員は各事業部・研究所の担当を持ち、大きな裁量を持つキーマンとして、事業部・研究所メンバー、社外弁理士、社外弁護士と共に各種の知財活動に取り組みます。知財部は単に手続きを進めるだけの役割ではないです。担当の事業部等で、この状況下、このタイミングで事業を成功させるためには、知財的に何をすべきかを考え、時に社内外のリソースを集め、自ら先頭に立ち実行する役割を担っています。
（１）戦略
開発戦略、競争環境分析に基づき、知財的に何をすべきかを立案します。
（２）出願権利化
知財戦略に基づき、必要な特許網、出願国を見極め、出願権利化活動を進めます。
（３）他社特許対策
事業の障害となる他社特許を把握し、対応方針を決定、実行し、事業可能範囲拡大に取り組みます。
（４）権利活用
必要であれば、積極的に知的財産権を活用し、市場から競合の排除を行います。
（１）～（４）の業務の中で、他社との折衝が生じることもありますし、必要に応じて国内外弁護士、弁理士との直接やり取り、現地への出張があります。
【こんなことにやりがいを感じています】
■担当分野で知的財産の専門家として、若くても裁量範囲の大きな仕事ができます。
■知的財産に関わる業務範囲は拡大し、正解のない新しい知財業務課題解決にチャレンジできます。
■知的財産のプロとして高い専門性を身に着け、世の中に通用する人間になれます。
日本知的財産協会等の業界活動が盛んで、他社知財部員とも切磋琢磨できます。
■最新技術に関わり、また、事業全体を俯瞰することにより、知的好奇心が刺激されます。
■専門性が高く男女問わずライフステージにあわせてスキルアップしていきやすい仕事です。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 700万円～1,100万円
【東京/大阪】知的財産担当リーダークラス求人／駅近／年収～1100万円／WLB◎
JOB 番号：233645
- ポジション名
- 【大阪】知的財産担当リーダークラス（権利活用主推進）
- 仕事内容
- 事業部門と連携した対外的な知財活動の推進
■権利活用等に知財部門の責任者として参画
■事業部門の方針を受け、知財部として実行計画の立案
■知財部門のチーム(数名)を率いた実行計画の推進
【こんなことにやりがいを感じています】
■担当分野で知的財産の専門家として、裁量範囲の大きな仕事ができます
■知的財産に関わる業務課題の解決に様々なアプローチチャレンジできます
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 800万円～1,100万円
リスクマネジメント推進課（メンバー～リーダークラス）/国内外に回転寿司チェーンを展開/プライム上場
JOB 番号：233845
未経験OK
- ポジション名
- リスクマネジメント推進部リスクマネジメント推進課（メンバー～リーダークラス）【東証プライム上場】
- 仕事内容
- 実務の中心担当者として、各部署の担当者と伴走しながらリスクマネジメントの日常運用・モニタリングを担っていただきます。
■各部門から寄せられるリスク情報の収集、整理、データ化
■リスクマップ作成におけるデータ分析、資料作成サポート
■定例的なリスクモニタリング（進捗確認、アンケート実施など）の運営
■各部門の担当者からの相談窓口、および実務的な連携・調整
■部内の各種ミーティング、委員会等の運営事務局業務
リーダー職からご入社いただく方には課長の右腕として、各部門を巻き込んだERMの具体設計と推進もリードしていただきたいと考えておりますので、以下の業務もお任せいたします。
■各部門の担当者（リスクオーナー）と連携した、全社リスクの洗い出し、可視化、評価
■全社リスクマップの作成、および経営陣（取締役会・リスクマネジメント委員会等）への報告資料作成
■リスクモニタリング体制の構築、および事業環境の変化に応じたリスクマップのアップデート運用の主導
■各部門に対するリスクマネジメント教育・啓発活動の企画・実行
■将来的にはメンバークラス（部下）の育成・マネジメント
【部署の現状】
4月に部署が新設され、現在はグループ各社におけるガバナンス体制の再構築および各種規定の見直しを進めている状況です。その後、リスクマネジメント推進部本来の業務であるリスクマップの作成などについては、10月以降に実施していく予定です。
ご入社いただく方には、リスクマネジメント業務の立ち上げフェーズから携わっていただき、業務構築の初期段階より幅広く関わっていただくことを想定しています。現状、各部署でも一定のリスクマネジメントへの取り組みは行われていますが、運用レベルや管理手法にはばらつきがある状況です。そのため、本部署ではグループ全体でリスクマネジメントのレベル感を統一し、継続的に運用できる体制を整備していく役割を担っています。まずは約1年をかけて、全社横断で基盤づくりを進めていく予定です。
【やりがい・魅力】
今回ご入社いただく方には、立ち上げフェーズから参画いただき、ゼロベースで仕組みを構築していく経験を積んでいただけます。消費者の皆様に認知いただいている事業において、経営に近い立場で組織づくりに携われる点は大きな魅力です。近年は、コンプライアンス・内部統制・ガバナンス強化への注目が高まっており、リスクマネジメント人材の市場価値も年々上昇しています。未経験からでも、立ち上げ期だからこそ幅広い実務を経験でき、将来的には経営企画・内部監査・法務・管理部門全般へとキャリアを広げられる可能性もあります。今後のキャリア形成を考えても、非常に挑戦しがいのある環境と考えています。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 470万円～640万円
法務総務部法務課（課長（専門職クラス））求人/国内外に回転寿司チェーンを展開/プライム上場
JOB 番号：233642
英語を活かす
- ポジション名
- 法務（課長（専門職クラス））【東証プライム上場】
- 仕事内容
- ご入社いただく方には、まず日本本社および海外子会社の法務担当者として、国内の契約書の作成審査、株主総会関連事務、取締役会の運営事務局、広告/販促物に関するコンプライアンスチェック（景品表示法）、社内規程管理、コンプライアンス教育、賞罰委員会の事務局等の業務を担当いただき当社の法務業務をご理解いただきます。
また、経営陣や事業部からの各種法律相談にも随時対応いただきます。各種契約書案の検討や作成においては、リスクを抽出/指摘し、改善/修正案等を具体的に提案します。現場部署と共に協働いただくことを期待しています。
◇法務
1.国内外事業に関する契約審査（日本語契約8：英語契約1:中国語契約1のイメージ）
2.国内外事業の契約雛形等の作成・改定
3.国内外事業の新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート
4.国内外の係争対応
5.法令改正等に伴うリスクの評価、対策や対応
6.許認可/規制法対応
7.海外グループ会社各国の担当者やマネジメントと連携し、法改正や係争を含む各種法務リスクの把握と必要なアクションの連携
8.その他各種法律相談
◇広告物審査・管理体制の構築
1.広告物の審査
2.広告物に関する管理体制の構築・教育
◇知的財産
・知的財産管理（商標・特許・ドメイン管理等）
◇個人情報管理・コーポレート運営・経営管理
1.会社法等法律・規制等の改正等に伴う各種対応
2.株主総会の事務局・想定問答・法定書類の作成等
3.取締役会の運営事務局
4.社内規程の制定・見直し
5.証券取引所対応（適時開示や各種届出等）
6.各種コーポレートアクション等に必要な書類・手続きの支援（登記手続き等を含む）
マネージャーとしてスタッフの育成管理にも携わっていただきます
◇コンプライアンス関連業務
1.社内コンプライアンス教育
2.賞罰委員会事務局 ※内部統制は別に専門部署がございます。
【今後のキャリア】
これまでの法務業務のご経験や語学力を踏まえ、入社後は英文契約書の作成・審査をはじめ、海外子会社に関する法務業務など、グローバル案件に積極的に携わっていただきたいと考えています。現地法人も含めた広域的な法務支援を行っていただく予定です。各海外現地法人においては、現時点で専任の法務担当者は配置されておらず、法務体制や契約ルールの整備は今後さらなる高度化が必要な状況です。
そのため、各拠点の実情を踏まえながら、法務体制および契約ルールの構築・整備を推進していただく役割を担っていただきたいと考えております。
【やりがい・ポジションの魅力】
国内法務にとどまらず、英文契約や海外子会社支援などグローバル案件に幅広く関与できる点が魅力であると考えています。実務を通じて国際法務の専門性を高めながら、現地法人の経営に近い立場で法務面から事業を支える経験を積むことが可能です。
さらに、複数国を横断して支援することで、広域的な視点と高度な調整力を身につけられる、成長機会に富んだ環境があると考えています。
加えて、日本オフィスから海外支援を継続・強化していく体制であるため、日本にいながらグローバル案件に主体的に関与し、国際法務の経験を着実に積むことができる点も大きな魅力です。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 890万円～1,020万円
法務総務部法務課（リーダークラス）求人/国内外に回転寿司チェーンを展開/プライム上場
JOB 番号：233641
- ポジション名
- 法務総務部法務課（リーダークラス）【東証プライム上場】
- 仕事内容
- ご入社いただく方には、まず日本本社および海外子会社の法務担当者として、国内の契約書の作成審査、株主総会関連事務、取締役会の運営事務局、広告/販促物に関するコンプライアンスチェック（景品表示法）、社内規程管理、コンプライアンス教育、賞罰委員会の事務局等の業務を担当いただき当社の法務業務をご理解いただきます。
また、経営陣や事業部からの各種法律相談にも随時対応いただきます。各種契約書案の検討や作成においては、リスクを抽出/指摘し、改善/修正案等を具体的に提案します。現場部署と共に協働いただくことを期待しています。
◇法務
1.国内外事業に関する契約審査（日本語契約8：英語契約1:中国語契約1のイメージ）
2.国内外事業の契約雛形等の作成・改定
3.国内外事業の新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート
4.国内外の係争対応
5.法令改正等に伴うリスクの評価、対策や対応
6.許認可/規制法対応
7.海外グループ会社各国の担当者やマネジメントと連携し、法改正や係争を含む各種法務リスクの把握と必要なアクションの連携
8.その他各種法律相談
◇広告物審査・管理体制の構築
1.広告物の審査
2.広告物に関する管理体制の構築・教育
◇知的財産
・知的財産管理（商標・特許・ドメイン管理等）
◇個人情報管理・コーポレート運営・経営管理
1.会社法等法律・規制等の改正等に伴う各種対応
2.株主総会の事務局・想定問答・法定書類の作成等
3.取締役会の運営事務局
4.社内規程の制定・見直し
5.証券取引所対応（適時開示や各種届出等）
6.各種コーポレートアクション等に必要な書類・手続きの支援（登記手続き等を含む）
マネージャーとしてスタッフの育成管理にも携わっていただきます
◇コンプライアンス関連業務
1.社内コンプライアンス教育
2.賞罰委員会事務局 ※内部統制は別に専門部署がございます。
【今後のキャリア】
これまでの法務業務のご経験や語学力を踏まえ、入社後は英文契約書の作成・審査をはじめ、海外子会社に関する法務業務など、グローバル案件に積極的に携わっていただきたいと考えています。現地法人も含めた広域的な法務支援を行っていただく予定です。各海外現地法人においては、現時点で専任の法務担当者は配置されておらず、法務体制や契約ルールの整備は今後さらなる高度化が必要な状況です。
そのため、各拠点の実情を踏まえながら、法務体制および契約ルールの構築・整備を推進していただく役割を担っていただきたいと考えております。
【やりがい・ポジションの魅力】
これまで国内法務しか経験がない方には、国内法務業務を中心に、英文契約や海外子会社支援などのグローバル案件へ挑戦していただけます。実務を通じて国際法務の専門性を高めながら、現地法人の経営に近い立場で法務面から事業を支える経験を積むことが可能です。さらに、複数国を横断して支援することで、広域的な視点と高度な調整力を身につけられる、成長機会に富んだ環境があると考えています。
加えて、日本オフィスから海外支援を継続・強化している体制のため、日本にいながらグローバル案件に主体的に関与し、国際法務の経験を着実に積むことができる点も大きな魅力です。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 640万円～690万円
東証プライム上場メーカーでの法務職（スタッフ～管理職候補/弁護士有資格者歓迎）の求人です。
JOB 番号：196454
英語を活かす
- ポジション名
- 法務【メンバー～管理職候補】■フレックス可/東証プライム上場/ピラー継手の世界シェア No.1
- 仕事内容
- 流体制御機器のニッチトップメーカーである当社において、法務担当者として、契約交渉などの業務を担当頂きます。
【具体的な業務内容】
契約書立案、指導をはじめとした法務業務全般
・各種契約書の審査・作成
・各種紛争、訴訟対応
・社外弁護士との連携
・社内研修の実施 等
■使用するソフト
・MicrosoftOffice関連(ExcelWord)
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～850万円
梅田勤務/弁護士対象求人/法務エキスパート職 創業から黒字経営/財務基盤安定/成長性◎
JOB 番号：233625
- ポジション名
- ＜弁護士対象求人＞ 法務エキスパート職 創業から黒字経営/財務基盤安定/成長性◎
- 仕事内容
- 契約審査等の日常法務業務を中心に、上場に向けた組織体系づくりや業務DXの推進、M＆A、アライアンスにおける法務対応などもお任せします。
▼具体的には…
・各事業部の契約書レビュー・作成
・事業遂行に関する法的な質問への対応
・新規事業立ち上げ時の法務対応
└関連法規リサーチ、リスク評価、スキーム検討、規約作成等
・M＆A、アライアンス、組織再編における法務対応
・紛争対応
・法務DXの促進
└Legalテックなどを活用した契約審査フロー体制の構築・運用・改善
契約管理システムの構築・運用・改善
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 700万円～1,524万円
知的財産スタッフ求人/リモート勤務可/裁量労働制/年間休日126日/歴史ある東証プライム上場
JOB 番号：233186
英語を活かす
- ポジション名
- 【東京or大阪】知的財産スタッフ【リモート勤務可/裁量労働制/年間休日126日/歴史ある東証プライム上場】
- 仕事内容
- ■発明発掘、特許出願及び特許権利化戦略の立案と実行
■知財関連契約の確認
■特許調査関連業務
■医薬品研究における知財面からのサポート
【このポジションの魅力】
当社は、海外売上比率が高くグローバル化が進んでいる他、オープンイノベーションにより外部との連携を積極的に進めています。当該状況の下で、知的財産価値を最大化する重要性がますます高まってきています。
◎知財戦略に携われる
本ポジションでは、特許出願・権利化業務にとどまらず、各製品に関する特許ポートフォリオ拡充などの知的財産戦略の構築に携わることができます。
◎キャリアの幅が広がる
また、グローバル業務及び他社連携業務等の医薬業界での最先端の経験を積むことができる魅力があります。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都 大阪府
- 想定年収
- 750万円～1,100万円
《横浜・大阪》特許等の出願、権利化、知財戦略の立案・推進/年間休日130日/福利厚生充実
JOB 番号：228326
- ポジション名
- 《横浜・大阪》特許等の出願、権利化、知財戦略の立案・推進
- 仕事内容
- ●知的財産部のミッション
PASの車載事業は、安全・快適・持続可能なモビリティ社会の実現に向け、革新的な技術と商品・サービスを通じて社会課題の解決に貢献しています。知的財産部は、これらの技術やアイデアを無形資産として保護・活用し、事業競争力の強化と企業価値の最大化を担います。
●担当する業務と期待する役割
担当する技術分野または事業分野（主にソフトウェア関連技術）において、
・グローバル競争力のある特許の出願、権利化・ポートフォリオ構築、権利活用、維持及びポートフォリオ管理
・自社・他社の特許および技術動向の調査・分析
・上記分析に基づく、事業戦略と連動した知財戦略の策定・推進
を担っていただきます。
グローバル競争力のあるポートフォリオ構築を通じて、PASの車載事業の成長および新規事業の創出に、知財面から貢献することを期待します。
●具体的な仕事内容
1. グローバル競争力のある特許ポートフォリオの構築
・発明の発掘、出願方針の検討
・各国特許庁からの拒絶理由に対する対応
・他社への権利活用
2. 自社・他社の特許および技術動向の調査・分析
・調査方針の検討、調査の実施、他社権利の評価・対策
3. 事業戦略と連動した知財戦略の策定・推進
・研究開発・事業部と連携し、製品・事業ロードマップを踏まえた知財戦略の立案・実行
●この仕事を通じて得られること
１．成長分野での専門性の確立
SDV（Software Defined Vehicle）をはじめとする車載ソフトウェア領域において、将来性の高い技術分野の知財経験を蓄積できます。
２．事業戦略と直結した知財業務への関与
研究開発・事業部と連携し、製品・事業ロードマップを踏まえた知財戦略の立案・実行に関与でき、自身のアウトプットが事業に与えるインパクトを実感できます。
３．グローバル視点での知財ポートフォリオ構築経験
国内にとどまらず、海外競合やグローバル市場を意識した強い知財ポートフォリオの構築・活用に携わり、国際的に通用する経験を得られます。
●職場の雰囲気
テレワークやフレックス制度により、一人ひとりが働く場所や時間を柔軟に選べる環境が整っています。
職場は上下関係にとらわれず意見交換が活発で、互いの考えを尊重しながら議論できる風通しの良さがあります。
また、自ら課題を見つけ行動する姿勢を大切にしており、挑戦を歓迎し応援する前向きな風土が根づいています。自律性と協働が両立した働きやすい職場です。
●キャリアパス
本人の希望に応じて、知財業務の幅を段階的に広げていくキャリアパスがあります。
入社後は、これまで培った特許実務の経験を活かしながら、自ら関与した特許ポートフォリオの活用や、他社特許への対応・紛争解決にも挑戦していただけます。
将来的には、中長期の知財戦略に参画し、知財を通じて事業成長を支える中核人材としての活躍が期待されます。
【変更の範囲】会社が定める業務 - 勤務地
- 神奈川県 大阪府
- 想定年収
- 500万円～990万円
上場企業の飲料メーカーでの総務部法務/リーダー～マネージャークラスの求人です
JOB 番号：214710
- ポジション名
- 【大阪本社】総務部法務 リーダー～マネージャークラス
- 仕事内容
- 【仕事内容】
・契約書の作成・レビュー（20~30件/月、売買関係・派遣関係など）
・事業部門からの法務相談対応
・顧問弁護士など外部機関とのやり取り
・コンプライアンス関連業務
・株主総会・取締役会関連業務
・各種規程の改定
【期待する役割】
総務部全体の業務を幅広くご担当いただき、将来的には総務部全体のマネジメントにも携わっていただきたいと考え
ております。
現任の担当者（部⾧）は別のプロジェクト等さらに幅広い業務へのアサインを予定しているため、早期に主担当として活躍いただくことを想定しております。
【部署特⾧】
スタンダード上場からプライムへの移行、新工場の設立やM&Aなど事業フェーズが拡大していく中で、新たに仕組み
をつくり、全社的なリーガルマインドを高めていくことが重要なミッションです。
会社の成⾧とともに部署としても
成⾧期を迎えているため、メンバー1人ひとりがこれまでの経験を活かして躍動し、成⾧をしつづけています。
株主総会の対応や海外案件、行政手続きなどの専門領域の知識も身につけることができるため、1年を振り返ったとき
に成長を実感して頂けるポジションです。
中途入社者が多く、部署の垣根を超えて交流する機会もあるため、早期に馴染んでいただけます。
＊一部リモート勤務可能
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 602万円～802万円
