法務/リモート可/フレックス制/シニア歓迎(医療分野におけるPHRサービスのリーディングカンパニー)

JOB 番号：226061

この求人に応募

募集要項

ポジション名: 法務（東証グロース上場/リモート週2.3日/フレックス制/落ちつき系の社風）
仕事内容: コーポレート部配下の法務・規制対応機能において、子会社2社を含め、顧客や協業先、委託先等との契約書のレビュー、法務相談、グループ全体のコーポレートガバナンスの推進を主に担っていただきます。
また、株主総会及び取締役会等の各事務局対応や社員向け教育、当社が所属している業界団体活動への参加等も行っていただきます。

■入社後のメイン業務
・契約書チェック及び管理（子会社を含む営業、経営企画案件等）
・外部弁護士事務所との連携・窓口対応
・法務相談対応
・株主総会、取締役会及び監査等委員会の事務局対応
※契約件数：月間30～40件ほど

■将来的に携わっていただく業務
・商標登録及び更新時の特許事務所とのコミュニケーション
・社員向けのコンプラアンス教育の企画及び実施（一般的な法務領域のみならず、当社が準拠すべき業界レギュレーション含む）
・役員変更等の登記申請
・業界団体活動における当社を代表した参加、社内意見の取りまとめ、団体内のWG活動への参加
・リスクコンプライアンス委員会の立ち上げ
・コーポレートガバナンスの浸透化・推進活動等

【変更の範囲】会社の定める業務
必要な経験・能力: ■必須条件：
・企業法務経験をお持ちの方（3年～5年程度）

■歓迎条件
・商事法務経験
・上場会社での経験
・内部統制(J-SOX)の実務経験
・諸規程見直しや全社の法務知識向上などに積極的な方
語学力: 不要
勤務地: 東京都
勤務時間: 09:00～18:00
※フレックスタイム制（10:00～15:00）
フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00
休日・休暇: 完全週休2日制（土・日）、祝日
年末年始休暇、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児介護休暇、産前産後休暇
想定年収: 500万円～700万円
想定月収: 42万円～
給与条件: 業績連動賞与（年１回）あり
通勤手当時間外手当