【法務部長候補】東証プライム／1929年設立、産婦人科領域に強みがある600名以上の医薬品メーカー

JOB 番号：227056

マネジメント英語を活かす

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募集要項

ポジション名: 法務・コンプライアンス部長候補◆産婦人科No.1メーカー、高シェア製品有◆フルフレックス制・在宅勤務可
仕事内容: 法務・コンプライアンス部長候補として、以下の業務を担っていただきます。

【業務内容】
〇国際法務・事業法務
・海外治験、共同研究、ライセンス契約、販売契約、業務提携契約等の法務対応
・欧米・アジアを中心とした各国法規制を踏まえた契約スキームの構築・リスク判断
・英文契約のレビューおよび交渉、事業部門への助言
・顧問弁護士と連携しながらの専門的案件の主導

〇新規事業・リスク法務
・医薬品に限らない新規事業（医療・ヘルスケア新領域）に関する法的整理
・前例の少ないビジネスにおけるリスクの洗い出しと実行可能な対応策の提示

〇コーポレート／コンプライアンス
・重要契約・訴訟・紛争案件への一次対応および判断
・個人情報保護法等の法改正対応、社内教育・周知
・ハラスメント・内部通報案件の二次対応

〇組織マネジメント
・法務・コンプライアンス部のマネジメント
・外部専門家への依存から内製化への推進
・法務人材の育成および中長期的な組織高度化

【変更の範囲】
会社が定める業務
必要な経験・能力: 【必須要件】
・企業法務・国際法務の実務経験10年以上
・製薬業界、医療機器、化学、食品、または生命科学系メーカー等での法務経験（製薬業界との親和性の高い業界経験を重視）
・英語を使用した交渉を含む実務経験
・法務部門または類似組織におけるマネジメント経験

【歓迎要件】
・海外治験、ライセンス契約、M&A、アライアンス案件の対応経験
・外部弁護士・専門家を活用しながら案件を主導した経験
・新規事業や未整備領域における法務対応経験
語学力: 要
勤務地: 東京都
勤務時間: 所定労働時間：7時間45分
スーパーフレックス（コアタイムなし）
休日・休暇: 完全週休2日制（土・日）、祝日
・GW、夏季、年末年始、特別有給休暇（慶弔など）、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇など・有給休暇：入社半年経過後10日～最高20日（試用期間は3日）　※入社7ヶ月目には最低10日以上
想定年収: 962万円～1,284万円
想定月収: －
給与条件: 賞与年２回
通勤手当（会社規定に基づき支給）住宅支援金（20～40万円）※対象者のみ別途支給宿泊出張手当など