グローバル展開と堅実な成長を続けるIPO準備中企業から法務リーダー候補の募集です！

JOB 番号：228475

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募集要項

ポジション名: 【法務～リーダー候補】IPO準備中/リモート頻度自由･フレックス/安定した財務基盤で堅調な成長企業
仕事内容: ◆ポジション概要
法務担当として、以下の業務を軸に、経営陣や各事業部への法務業務全般を担っていただきます。
人材業界特有のスピード感と複雑な法規制の中で、契約を淀みなく処理する「仕組み化」と、困難な法的トラブルを収束させる「突破力」、そして全部署を巻き込んでコンプライアンスを文化にする「推進力」を期待しています。将来の法務部門責任者として、経営陣の意思決定を支える重要な役割を担っていただきます。

◆契約法務・仕組み化
人材派遣・紹介、業務委託、SaaS利用規約等の作成・レビュー（月30〜50件程度）
契約書管理フローの整備、リーガルチェックの効率化・定型化（「契約を淀みなく処理する仕組み」の構築）
新規事業・提携案件の契約スキーム構築（複雑なモデルの適法性整理）

◆IPO準備・ガバナンス
上場審査に向けた社内規程の整備・運用定着
取締役会・株主総会の運営支援、議事録作成
内部統制システムの構築・運用支援
プライバシーマーク・ISMSの運用管理

◆事業支援・コンプライアンス推進
労働者派遣法・職業安定法に基づくビジネスモデルの適法性審査
法改正（労働法関連）に伴う社内ルールの策定・周知
全社的なコンプライアンス意識向上のための研修企画・実施

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社での企業法務経験（3年以上）
・各種契約書の審査、起案、交渉経験

【歓迎】
・人材派遣もしくは人材紹介会社での企業法務経験
・労働者派遣法、職業安定法、労働基準法等に関する知識
・弁護士資格（司法修習修了）または法科大学院修了者
・法務部門の立ち上げやマネジメント経験
語学力: 不要
勤務地: 東京都
勤務時間: 8時間勤務
※フレックスタイム制（10:00～16:00）
休日・休暇: 完全週休2日制（土・日）、祝日
GW休暇夏季休暇（その年によって7月～9月の間で3日間指定）年末年始休日（12/30～1/3）有給休暇産前/産後/育児休暇※産休・育休取得実績あり
想定年収: 650万円～800万円
想定月収: 50万円～62万円
給与条件: 賞与年１回
※業績により支給しない場合あり
通勤手当
■役職手当（月13万円～15万円）