人材サービス業界のリーディングカンパニーより労務に強い法務部長の募集です!
人材サービス業界のリーディングカンパニーより労務に強い法務部長の募集です!
JOB 番号:236202
マネジメント
募集要項
- ポジション名
- 【横浜/みなとみらい】労務に強い法務部長ポジション/フルフレックス/リモート可
- 仕事内容
- ■ 部門マネジメント
- 各課の業務進捗・課題の可視化および優先順位付け
- 判断基準・レビュー水準の統一による品質向上
■ 経営・事業支援
- 重要案件に関するリスク整理および意思決定支援
- 経営判断を支えるコンプライアンス観点での助言、経営陣との社内調整
- 株主総会・取締役会、委員会等の重要会議体の運営
■ グローバル対応
- 親会社・海外拠点との連携
- 国内方針・対応状況の説明および調整
- グローバル監査対応のリード
■ 重要案件対応(発生ベース)
- M&Aにおける実務サポート(年一回程度)
- 重大インシデント発生時の初動対応および全体統括
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 必要な経験・能力
- 【必須要件】
・法務・コンプライアンス・労務いずれかの領域における実務経験(5年以上)
・管理職経験(ピープルマネジメント)
・事業部門、経営層との調整・折衝経験
【歓迎要件】
・人材サービス(特に派遣)業界での経験(コンプライアンス部門に限らない)
・労働契約法、労働基準法、労働者派遣法等の法令、および会社法等のガバナンス領域に関する知見を有し、リーガルリスクを的確に把握・判断できること
【求める人物像】
◆専門性とマネジメントのバランスを取れる方
◆抽象論ではなく、実務に落とし込める判断力を持つ方
◆Global環境下でのコミュニケーションに抵抗がない方 - 語学力
- 要
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 09:00~18:00
在宅勤務制度
コアタイムなしのフルフレックスタイム制です。 - 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日(土 日 祝日)
原則土・日曜。但し土・日出社の場合は平日に振替休日取得
年末年始
年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、積立休暇 - 想定年収
- 785万円~1,085万円
- 想定月収
- 56万円~78万円
- 給与条件
- 賞与 年2回
通勤手当 住宅手当 時間外手当
住宅手当、時間外手当、交通費支給(上限3万円迄)
企業・事務所情報
- 事業内容
- 人材サービス業界大手のグローバルカンパニー

