法務の求人検索結果一覧
希望条件の検索結果1158 件
法務・知財担当／リモートワーク・フルリモート相談可／資金調達済／最先端技術
JOB 番号：226343
- ポジション名
- 法務・知財担当【技術系スタートアップの基盤づくりを担う管理部門】※リモートワーク・フルリモート相談可
- 仕事内容
- 量子コンピュータのディープテックで、知財戦略の立案/実行から、コーポレート法務まで、幅広くご担当いただきます。
■知的財産戦略の立案・実行
・量子アルゴリズム、ハードウェア、制御技術等に関する特許出願方針の策定
・発明発掘、明細書作成支援、特許事務所との連携
・国内外（特にUS/EU）を含む特許ポートフォリオ管理
・競合・先行技術の調査、FTO（実施自由度）分析
・オープン／クローズ戦略の検討（論文公開・特許の切り分け）
■研究開発・事業に関わる法務対応
・共同研究契約、産学連携契約、NDAの作成・レビュー
・大学・研究機関・グローバル企業との契約交渉支援
・技術ライセンス契約、MTA、PoC契約等への対応
・研究成果の帰属・利用条件の整理
■コーポレート法務
・取締役会・株主総会関連の法務支援
・投資契約（VC、CVC）・資本政策に関する法務対応
・社内規程整備、コンプライアンス体制構築
・外部弁護士との連携・マネジメント
■グローバル対応
・英文契約書のレビュー・交渉
・海外研究機関・海外投資家との法務・知財対応
【ポジションの魅力】
・世界的に競争が激化する量子コンピュータ領域の中核技術に直接関われる
・研究成果の社会実装を、法務・知財の力で支える重要ポジション
・将来的に法務・知財責任者（Head of Legal/IP）を目指せる
・研究者・CEO直下での意思決定に関与できる環境
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 京都府
- 想定年収
- 600万円～1,200万円
法務マネージャー候補◆グロース上場◆超大型デジタルサイネージ
JOB 番号：225748
マネジメント
- ポジション名
- 法務リーダー候補◆グロース上場◆超大型デジタルサイネージ
- 仕事内容
- 法務部門の主担当として、既存事業のリーガルチェックから、経営判断に直結する戦略的法務業務まで幅広くお任せします。
【具体的な業務】
◎企業法務・コンプライアンス体制の構築・運用
◎契約法務・国内外の企業との契約起案・審査・交渉
◎戦略法務・M&A対応今後本格化するM&A案件の検討、デューデリジェンス、契約締結、新規事業における法的スキーム及びリスクの検討
【変更の範囲】 なし - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 550万円～800万円
大手グループ企業/上場企業/法務部長候補/～1200万円
JOB 番号：225799
- ポジション名
- 法務部長候補～東証グロース上場～インターネットビジネスの"最先端"を牽引するGMOグループ‼・福利厚生充実（託児所有）
- 仕事内容
- ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
【主な業務内容】
■ 各種契約書のレビュー・作成・交渉対応（秘密保持契約、業務委託契約、発注書など）
■ 利用規約の新規作成・改定対応（新サービス・機能追加時など）
■ 法令改正や個人情報保護法への対応、社内周知・教育の実施
■ 債権回収、訴訟・紛争対応（弁護士との連携を含む）
■ 反社調査・与信確認、グループ会社の法務支援
■ 電子契約・押印対応、契約書保管・管理体制の整備
■ 株主総会の運営、事務局
■ 重要会議体の事務局
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円～1,200万円
法務総務リーダー/動画を起点としたマーケティングDXを行う上場企業
JOB 番号：225766
マネジメント
- ポジション名
- 法務総務リーダー◆上場企業の構造改革に携われます！/東証グロース
- 仕事内容
- 1. 法務・債権管理業務（専門性の高い業務の主担当）
特に専門性と責任を要する業務を自ら遂行し、メンバーの業務をレビュー・指導します。
契約書作成、審査、管理の主担当。（重要度の高い契約の審査や、雛形整備をリード）
架電による未収督促および内容証明郵便作成の実行と、メンバー指導・進捗管理。
債務整理、破産手続への実務対応と、必要な資料作成・進捗報告。
弁護士相談の窓口となり、案件の整理と対応方針の策定。
重要なクレーム、トラブル対応の主担当および二次対応窓口。
2. 業務改善・メンバー指導（実務リーダーシップ）
マネージャーの指示に基づき、現場の実務改善とメンバー育成を推進します。
総務課内における業務効率化・標準化の提案および実行。
新入社員や後輩メンバー（アルバイト含む）へのOJT指導および業務フォロー。
マネージャーへの月次報告のための総務業務進捗の集計・取りまとめ。
業務マニュアルの作成・更新の主導。
※必要に応じて下記業務も対応いただきます。
3. 庶務・ファシリティ管理（業務プロセスの統括）
日常的な庶務業務が円滑に進むよう、管理体制を構築し、メンバーを監督します。
備品、消耗品の発注・管理プロセスの確立とメンバーへの指示。
郵送物、各種文書の配布管理体制のレビューと改善。
受付電話、来訪者対応フローの標準化と新人指導。
オフィス環境整備（清掃含む）に関する改善提案の取りまとめ。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 450万円～650万円
法務/グロース上場/フレックス制度・リモート週1可/英語コーチングスクールで知られる企業
JOB 番号：226128
- ポジション名
- 法務/グロース上場/フレックス制度・リモート週1可/英語特化型コーチングスクールで知られる企業
- 仕事内容
- ●各種契約書の作成・レビュー
●社内からの法務相談対応 （コンプライアンス対応、トラブル・紛争対応を含む）
●新規事業における法務戦略およびリスク整理
●特許取得支援を含む知財戦略の構築・推進
●法令改正のフォローおよび社内への周知・運用設計
●コーポレートガバナンス体制の強化
●リスク・コンプライアンス委員会の企画・運営
●株主総会の運営 （招集通知の作成、想定Q&A作成、当日の事務局対応 等）
●取締役会の運営 （招集通知の発出、議事録作成 等）
●適時開示対応を含む東証対応
※外部弁護士・専門家と連携しながら業務を進めていただきます。
【変更の範囲】 なし - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円～1,200万円
三菱商事(株)など三社の共同会社/法務マネジメント候補/～1200万/リモート・フレックス有
JOB 番号：226249
- ポジション名
- 法務（マネジメント候補）※三菱商事など安定基盤/リモート有
- 仕事内容
- ・契約書作成と審査、自社の法的問題の検討および相談対応。
・独禁法遵守の推進と実践、相談対応。 ・社内規程の改定
・法的相談窓口 備考: ・主業務は契約書審査となります。 (案件は月30件程度)
・契約書は国内案件がメイン、海外案件も一部含まれます。 当法務部では水ingグループにおけるリーガルリテラシー向上のため、契約書検討や法務相談(法務案件検討依頼・法務案件相談フォーム)の対応強化とともに、当該対応を通して認識した課題についての情報発信等の啓蒙活動に取り組んでいます。 最近は、PFIやDBO案件等提案型一括発注事業案件の増加により、締結契約の多層化やスキームの複雑化が進んでおり、今後も提案型事業案件の検討依頼が増加見通しです。 また、コーポレートガバナンス等商事法務分野での対応力、SDGsに関連する新規事業分野での法務対応力への備えも必要となるため、今回は戦力増強のための募集となります。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円～1,200万円
東証一部上場メーカーにて、法務の求人です。
JOB 番号：161588
未経験OK
法科大学院修了者求人
- ポジション名
- 【京都/法務】グローバル企業/弁護士有資格者の方歓迎!
- 仕事内容
- ・国内外の契約審査、紛争・訴訟案件対応、M&Aやアライアンス案件等各種プロジェクトの対応
・コンプライアンス関連業務（法務教育・監査等）
事業部門からの相談にオーナーシップを持ってプロアクティブに対応し、契約や法的な知識を用いて、事業をドライブまたはリスクをコントロールすることが主なミッションです。
HORIBAグループのLegal HQとして国内外の法務メンバーと協力しながら、各種契約審査・法務相談・コンプライアンス関連業務の中核人財としてご活躍いただけます。
＜仕事の流れ・進め方＞
■流れ
(1)他部署からの契約・法律相談の依頼（原則社内システムから申請）
(2)チームリーダーが相談内容を確認し、担当者をアサイン。
(3)担当者はアサインされた相談内容及びチームリーダーの指示を確認。
(4)依頼部署とコミュニケーションを取りながら、契約の修正案を作成・提案。締結に至るまでフォローアップを実施。
■関わる部門：営業、開発、管理、調達をはじめとするすべての部門
■働くスタイル
チームリーダーの指示に基づいて、アサインされた法律相談・契約審査を担当します。法務の仕事は個人商店になりがちですが、チームリーダー又はチームメンバーと都度相談し進めて行く方針をとってます（具体的には、週１回のチームMTG及びチームリーダとの1 on 1 MTGでフォローアップ)。
部内は若いメンバーが多く、質問・相談もしやすい環境です。新たことへのチャレンジは歓迎する風土で担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めていきます。
■使用ツール例：Excel、Word
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 京都府
- 想定年収
- 400万円～800万円
【管理部長候補】「AI×教育」注目の成長中の上場企業／リモートワーク9割／柔軟な働き方が可能！
JOB 番号：224156
マネジメント
- ポジション名
- 管理部長候補※AI×教育事業/累計登録者数500万人越え/リモート週4
- 仕事内容
- ■経理・会計・監査
・月次、中間、期末決算、税務申告（監査法人、税理士事務所との折衝含む）
・開示資料等の作成（有価証券報告書、決算短信、決算説明資料等）
・会計監査・内部統制監査・監査等委員会監査の対応（監査法人、監査役会等との折衝含む）
・内部監査の企画、実施
■経営企画
・事業計画、予算策定・予算管理に関する業務
・アライアンス等に関する調査、事業部へのサポート業務
※下記内容はゆくゆくお任せする予定です。
■労務
・給与計算及び、社会保険、労働保険等に関する業務
・ 労務管理
■総務・法務
・株主総会、取締役会に関する業務
・株式、株主の管理、株主名簿管理人との連絡、管理
・リーガルチェック、顧問弁護士事務所との折衝、契約書等の管理
・リスクマネジメント及びコンプライアンスに関わる業務
＊財務・資本政策、IR、経営企画等は取締役CFOが主に担当します
【変更の範囲】会社が定める業務 - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 700万円～1,000万円
独立系優良会計コンサルティングファーム／法務スタッフ／福利厚生充実
JOB 番号：226252
- ポジション名
- 【大手町】法務スタッフ（管理部コンプライアンス室）
- 仕事内容
- コンプライアンス室（2026.1~）の一員として、法務経験を活かし下記の幅広い業務に従事いただける仲間を募集しております。
①契約法務｜契約書のリスクチェック、ドラフトの作成等
②戦略法務｜新事業立ち上げに関わる法務面の支援、業務の施策に関わる法令上のリスクのチェック等
③コンプライアンス業務｜社内コンプライアスの企画・運営・推進等
④管理業務｜電話対応、業者対応等
⑤上記に付随する業務
※①がメインとなります。②及び③は、経験に応じて担当していただきます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円～700万円
エンタメ業界向けサービス/IPO準備企業/法務担当/リモート週1日程度可能
JOB 番号：226357
- ポジション名
- 法務担当/エンタメ市場におけるファンビジネス領域に特化した事業を複数展開/IPO準備企業/フレックス制有
- 仕事内容
・各部門で展開する施策・提案に対する、法務的助言や法的観点からのレビュー（40％）
・各部門が締結する契約内容の審査・作成（20％）
・IPO準備プロジェクトの法務領域の対応（15％）
・新規事業や既存事業にかかる適法性確認（10％）
・株主関連事務、知財管理、各種登記・届出事務（10％）
・コーポレート本部の幹部や関連する経営幹部との定例会議開催（5％）
【変更の範囲】会社が定める業務- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～900万円
法務担当【プライム上場】少数精鋭のバイオベンチャー/フレックス/残業少/WLB◎
JOB 番号：225393
- ポジション名
- 【川崎】法務担当者＜東証プライム／フレックス／残業少／WLB◎年間休日126日＞
- 仕事内容
- ■戦略法務：経営陣直下で、経営戦略、新規取引、新規ビジネス等に関する支援を行います。
・ビジネス戦略に合わせた法的アプローチの検討、提案、実行
・経営陣、意思決定部門の意図を踏まえた契約作成、交渉 など
■予防法務：様々な部門と連携しながら、将来発生する可能性のある紛争、不祥事、トラブル等を未然に防ぐための支援を行います。
・契約の作成、レビュー、交渉
・社内規程の審査、作成
・コンプライアンス体制の整備
・適切な法務デューデリジェンスの実施 など
■臨床法務：実際にトラブルや紛争が発生した際にそれらを解決し、会社の損害を最小限にするための支援を行います。
・クレーム、紛争対応
・社内トラブルの対応
※業務割合
契約書レビュー（国内外・創薬関連中心）：約80%
紛争対応・防止：10%
コンプラ／法務事務：10%
【変更の範囲】
会社が定める業務 - 勤務地
- 神奈川県
- 想定年収
- 500万円～800万円
脱炭素に貢献するベンチャー企業で 法務General Managerの募集
JOB 番号：226165
- ポジション名
- 法務General Manager【リモート可/IPO準備中/環境ビジネス/業績好調】
- 仕事内容
- -海外のリーガル対応、法務レビュー
-IPOに向けての法務レビュー
-契約文書の確認、顧問弁護士とのリーガルチェック
-海外法務、海外担当との折衝
-社内のガバナンスおよびコンプライアンス体制の構築
-取締役会、株主総会などの各種会議体運営
-IPO準備・適示開示書類の作成
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 900万円～1,500万円
法務ミドルクラス/東証プライム上場/リモート・フレックス◎
JOB 番号：226023
- ポジション名
- 法務担当者（ミドルクラス）/東証プライム上場/リモート・フレックス◎
- 仕事内容
- ■契約対応・交渉支援
・製薬企業等のデータ二次利用企業向け事業における契約書ドラフト・レビューや交渉支援（業務委託契約、データ提供契約、SaaS提供契約がメイン。英文契約対応もあります。）
・健康保険組合・医療機関等の医療情報取扱事業者向け事業における契約書ドラフト・レビューや交渉支援（業務委託契約、SaaS提供契約がメイン）
・ヘルスケア関連企業とのアライアンス案件におけるスキーム検討、契約書ドラフト・レビュー及び交渉
■法務相談対応・教育研修
・新規事業・新機能リリース時の法的リスク分析と助言（個人情報保護法、景表法、薬機法等）
・一般ユーザー向け健康管理アプリケーションの法務支援（利用規約やプライバシーポリシーの管理、ユーザー対応、新機能のレビュー、広告審査等）
・法改正対応
■データプライバシー機能の強化
・各事業部の個人情報保護体制の改善
・委託先等の外部事業者の個人情報保護体制の管理・監督体制の強化
・仮名加工や匿名加工を活用したデータ利活用施策のスキーム検討や運用整理
・社内教育・研修の企画・実施
経験・志向に応じて、次のような横断的なテーマにもコミットいただきます。
■データ利活用に関する社内ガバナンス基盤の整備
■法務プロセスやナレッジ基盤の設計・改善 など
■全社的な PIA 体制の構築・運用設計
将来的にはローテーション等によって、また経験・志向に応じて、次のような領域の案件に関与いただく可能性もあります。
■M＆A・少額出資、機関法務・コーポレートガバナンス、海外事業、ESG・サスティナビリティ、子会社管理
■業務内容：雇い入れ直後は本求人（異なる場合はオファー時に通知）を想定（変更の範囲：会社が指定する業務） - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 693万円～810万円
【スタンダード上場企業】契約法務＆コンプライアンス担当/フレックス・リモート有
JOB 番号：225937
- ポジション名
- 法務・コンプライアンス担当◆ソニーグループ◆東証スタンダード上場◆リモート・フレックス活用可能◆
- 仕事内容
- 【① 法務領域】
- 契約、登記、訴訟対応等を主とした法務業務
- 契約書のレビュー・作成・交渉支援（国内外）
- 登記関連手続、訴訟・紛争対応、各種法律相談対応
- 社内規程の整備・運用
- 株主総会、取締役会の事務局業務（経験に応じて内容は応相談）
- 社内研修の企画・実施、法務リスクの洗い出しと対応策の提案
- その他各種法務業務
【② コンプライアンス領域】
- コンプライアンスの推進（行動規範、インサイダー取引防止、ソニーG関連制度への対応）
- 社内ヘルプデスク対応（契約手続・法務手続の問い合わせ対応）
- 社内研修や周知活動の企画・実施
- コンプライアンス体制の構築・運用
- 行動規範の策定・更新、インサイダー取引防止体制の強化
- ソニーグループ関連制度（コンプライアンス・リスク管理など）との整合性確保
- 職場環境改善に関する社内相談や内部通報対応
- その他各種法務業務
【将来的にお任せしたい業務（志向性・適性に応じて）】
- コーポレートガバナンスの統括及び推進に関する業務
- 役員指名報酬委員会の事務局業務
- 子会社および関連会社の法務支援
- 知的財産管理、企業買収（M&A）への関与
- 職場環境改善に関する社内相談や内部通報対応（契約法務メインのご入社からでも）
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務 - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 550万円～800万円
経理管理(法務・総務・情シス)部長候補/法務メイン/東証グロース上場～更なる企業価値向上へ～
JOB 番号：225906
マネジメント
- ポジション名
- ※confidential※【法務・総務/部長候補】～1500万/東証グロース上場/既存ビジネス高成長・更なる企業価値向上へ
- 仕事内容
- 経営管理部門の責任者として、組織のインフラ整備、リスク管理、および業務のデジタル化を推進していただきます。
法務・総務・情シス領域を統括いただきますが、軸足としては法務やコンプライアンス領域の強化に努めていただきます。
■経営管理機能の統合統括と戦略推進
・法務、総務、情シスの各部門の機能戦略を策定・実行し、組織横断的な連携と業務効率化を推進
・部門メンバーのマネジメント、育成、および管理部門全体の採用計画立案
■法務・コンプライアンス・リスク管理の主導
・各事業に関わる高度な契約審査・リスク管理の最終責任
・厳格な内部統制（J-SOX）の運用と、全社的なリスクマネジメント体制の企画・推進
・株主総会・取締役会運営に関する事務局機能の統括
■総務機能の最適化
・オフィス環境整備、資産管理におけるコンプライアンス遵守と効率化
・全社的な規程・マニュアルの整備と浸透
■情報システム（情シス）機能の戦略的活用
・全社のITインフラ、セキュリティ体制の強化、および管理部門のDX推進戦略の策定
・社内システムの安定運用と、業務効率化に向けたシステム導入の推進
【変更の範囲】会社の定める業務 - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 1,000万円～1,500万円
