大阪府の求人検索結果一覧
希望条件の検索結果69 件
日本を代表する国内大手メーカーのグループ会社での法務求人です。
JOB 番号：192215
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- ポジション名
- 【大阪】【PHD 機関法務課】※テレワーク/フレックス有
- 仕事内容
- ■主な担当業務は、(i)当社の取締役会運営(ii)同取締役会の実効性向上のための企画と実行(ⅲ)取締役会付議事項・グループ重要決裁事項や基準・規程の管理、決裁システムの運用になります。
■(i)においては、法令・規定を順守しながらも柔軟で効率的な運営と、議題上程部門や役員秘書・運営サポート部門との協働、出席者へのホスピタリティ等が求められます。
■(ii)においては、2022年4月の持株会社化によりグループ全体の戦略決定や監督機能の強化が取締役会に求められているなか、社会情勢や市場の声・他社事例の把握もしながら、経営企画等の関係部門と一緒に、効果的な取り組みを企画・実行することが求められます。
■(ⅲ)においては、基準・規程に基づく論理的な思考と実際の判断とのバランス感覚、起案部門との折衝、多様な事業を展開し自主責任経営を進める当グループの特性への理解が求められます。
【具体的な仕事内容】
■当社の取締役会運営
■当社の取締役会実効性向上のための企画・実行
■当社の取締役会付議事項・グループ重要決裁事項や基準・規程の管理、決裁システムの運用
■当社のコーポレートガバナンス推進や開示、株主総会運営のサポート
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～1,200万円
日本を代表する国内大手メーカーグループの法務担当求人です。
JOB 番号：190911
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- ポジション名
- 法務【PEX 法務部】※大手電機メーカーグループ※
- 仕事内容
- ■主な担当業務は、
(i)グループ会社法務部門と連携したグループのリーガルリスクマネジメント・グループガバナンス観点での各種施策の検討・推進
(ii)当グループの本社機能であるグループ会社および当社の各部門の法務関連業務（契約支援、コンプラ推進支援等） となります。
■グループ会社および当社の各部門の法務関連業務においては、各部門の業務遂行に伴うリーガルリスクについて、各部門のパートナーとして、部門と一緒に分析・検討し、実効的な解決策を提案することが求められるとともに、会社のガーディアンとして牽制を利かせることが求められます。
■グループのリーガルリスクマネジメント・グループガバナンス観点での各種施策の検討・推進においては、多様な事業を展開する当グループの特性を理解し、事業の自主責任経営を尊重しつつ、グループに共通する課題を特定し、組織能力の向上を図る効率的な施策を提案することが求められます。
【具体的な業務内容】
■グループ会社および当社の各部門の法務関連業務（契約書のレビュー・ドラフト、法務・コンプラ観点でのコンサルティング・ソリューションの提供）
■グループ会社および当社が行う戦略的重要案件（M&A・JV、訴訟等）の法的支援
■リーガルリスク・マネジメントに関する全社的な施策の推進・実行支援
■取締役会運営その他ガバナンス業務
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都 大阪府
- 想定年収
- 500万円～1,000万円
日本を代表する国内大手メーカーグループのライセンス・契約業務担当求人です。
JOB 番号：180256
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- ポジション名
- 【東京or大阪】ライセンス・契約業務担当【PEX】※大手電機メーカーグループ※
- 仕事内容
- 【担当業務と役割】
主な担当業務は、当グループが保有する特許権や著作権について他社へライセンスをし、他社の特許権などのライセンスを受けるための戦略立案、交渉、契約締結です。
・IT化やデジタル化が進む中で、以前は特定製品で使用された技術分野の特許権が業界を超えて様々な製品やサービスで利用されるようになりました（車が電話技術（通信技術）を利用する等）。
・このような背景から、特許権や著作権のライセンスの重要度は一層高まっています。
・事業会社である当社は、特許権を持つ者としての視点と事業で特許権を使う者としての視点の両方のバランスを取りながら、ライセンス活動を行います。
・世界中の特許権を有する会社及び特許権を実施する会社が集まって一括でライセンスをする仕組みを設立・運営すること、他社と２社間でライセンス交渉をすること、両方が我々の重要な業務です。
【具体的な仕事内容】
・特許権・著作権の当グループのライセンスアウトに関する戦略策定とその実行を担います。
・また、事業会社と連携して事業活動を理解し今後の方向性を踏まえ全社横断的なライセンスアウト及びライセンスインに関する戦略立案と実行を担います。
・多くの交渉相手は日本国外の会社であり、通常、英語を用いて外国企業と交渉します。
・また、交渉結果を契約書（英文・和文）とすることも担います。
・尖った専門性を持ち寄ってチームで活動をしています。チームで助け合って活動することで大きな成果が得られます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都 大阪府
- 想定年収
- 550万円～950万円
日本を代表する国内大手メーカーグループの知的財産求人です。
JOB 番号：180253
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- ポジション名
- 技術・事業部門に密着した知財業務全般【PEX】※大手電機メーカーグループ※
- 仕事内容
- 【担当業務と役割】
担当する技術分野または事業分野において、
■自社・他社の調査・分析に基づく知財戦略策定
■事業に影響を与えるグローバルに強い知財ポートフォリオの構築と活用
■事業の優位性を高め、安全性を確保するための契約対応
■知財リスクの最小化と知財収支の最適化等
を実践することにより、担当事業の成長と新規事業の創出に知財面から貢献することを期待します。
【具体的な仕事内容】
担当分野において、技術部門・企画部門・法務部門・経理部門・他の知財部門等と連携しながら、
以下の１から７に示す業務の全部又は一部を担当する。
１．知財戦略策定と実践
２．特許等の出願・権利化業務
３．知財関連の調査と分析業務
４．知財関連の契約業務
５．知財関連のライセンス・訴訟対応業務
６．知財関連の権利活用業務
７．知財管理業務
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都 神奈川県 滋賀県 大阪府 福岡県
- 想定年収
- 550万円～950万円
【財務体質◎/ワークライフバランス】グローバル展開しているハウスメーカーでの法務求人です。
JOB 番号：180171
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- ポジション名
- 国際法務※住宅業界のリーディングカンパニー/東証プライム上場企業※
- 仕事内容
- 法務部にて下記の業務をご担当頂きます。
【具体的に】
■本社各部署、海外グループ会社などからの依頼に基づく各種案件対応・支援 (契約書等作成、レビューなど)
■本社や海外グループ会社などが関与する訴訟案件管理・支援など
■各種グループポリシー (社内規程、ルール、手続など) の導入企画～遂行・導入支援（海外・国内）
■海外・国内でのプロジェクト案件 (M&Aを含む各種投資案件など) における法務対応 (デューデリジェンス、他部署との諸調整、契約関連タスクなど)
■本社取締役会、経営会議、その他重要会議体の管理・事務補助
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 850万円～1,100万円
東証プライム上場化学メーカーでの法務の求人です。
JOB 番号：193921
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- ポジション名
- 大阪/法務担当職（女性活躍推進）
- 仕事内容
- ＜主な業務内容＞
・契約書全般（和文英文の割合：和文８：英文２）
・広告宣伝物の法的相談、審査
・庶務業務等、その他業務
＜役割（主任等級）＞
・法務業務全般について、適宜上位職に報告・連絡・相談をして助言と承認を得ながら、事業上の要請を整理し、必要なアクションを自ら考え抜き、的確かつ迅速に対応する。依頼部門への貢献意識を常に持ち、依頼部門の戦略的パートナーとなる気概を持って業務を遂行する。
・上記業務において、必要に応じて下位職を指揮する。
・業務の改善を常に意識し、改善ポイントを上位職に提言する。
・法務業務、プロジェクト案件への対応の場を通じて、動機付けしながら下位職の育成をサポートする。
＜仕事のやりがい・魅力＞
事業部門ごと、法律ごと等の担当制を採っていないため、多種多様な契約書・広告宣伝物を経験でき、幅広い分野で能力開発を行うことができます。また、自由闊達な風土を大切にしています。自身で悩み考えて作成した契約書が、依頼部門の行動・利益に繋がったときに達成感とやりがいを感じることができるポジションです。
＜キャリアパスプラン＞
当面は法務室でご活躍いただくことを想定しています。将来的には法務室の中核的人材となっていただくようにキャリアアップを支援することはもちろんのこと、キャリア志向性・能力・適性を踏まえ、事業部門や海外法務部門へのローテーションなども検討します。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 550万円～800万円
【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/グローバル上場メーカーで知財求人！
JOB 番号：193671
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- ポジション名
- 知的財産職（出願・権利化） ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
- 仕事内容
- ■担当業務：
当社の空調製品に関わる技術（機械、電気、情報通信など多岐にわたります）をご担当いただき、研究開発部門と協同して、知財戦略立案、知財調査、発明発掘・権利化、抵触調査などを推進していただきます。
当社では、各担当者が積極的に研究開発部門に入り込み、グローバル全体の事業・ビジネスを意識した牽制力のある知財ポートフォリオを形成する攻めの権利化活動（発明の発掘・創出、作りこみ、粘り強い権利化）が重要と考えています。近年では、自社および競合他社の分析を通じて知財強化策の提案およびその実行も大きな役割となりつつあります。研究開発部門と緊密な連携をとりながら、この活動を引っ張っていただく方を強く求めます。
■キャリアパスのイメージ
当社は、権利化活動の他にも、IPL等を用いた知財戦略の検討、オープンクローズ戦略といった先進的な知財戦略の立案・実行、大学や企業等との協創を加速するための仕組み作り、外部との交渉・契約（共同開発契約、ライセンス交渉等）、など様々な知財業務にも力を入れており、将来は、本人の適性に応じて、それらの幅広い業務にも携わって頂きます。また、海外拠点の知財業務支援のために技術者や知財担当者と連携した活動も重要視しており、グローバル規模での経験を積むこともできます。
■職場雰囲気
・空調以外の分野から転職された方々が多数ご活躍されています。
・積極的に発言・議論する方を歓迎し、現状を是とせず改善・向上していくことを良しとする前向きな職場です。
・転職者も多く、馴染みやすい職場環境です。
【使用ツール】
調査ツール：PatentSQUARE、Orbit 等
【ポジション・立場】
将来、基幹職を目指す若手～中堅社員
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/グローバル上場メーカーで知的財産求人！
JOB 番号：193623
英語を活かす
- ポジション名
- 空調事業部門の知的財産に関する業務 ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
- 仕事内容
- 空調事業部門で、以下担当いただき知的財産面から貢献いただくことがミッションです。
■開発テーマの進捗に応じて技術部門に知的財産活動を働きかけ、他社けん制効果の高い知的財産権の取得・活用に結び付ける出願活動業務。
■他社権利調査を実施し、他社権利の侵害リスクを未然に排除する他社特許クリアランス業務。知財のプロとして厳格に判断するだけでなく、担当する商品が他社特許に抵触することなく上市できるよう技術部門と連携し知財面からサポートしていただきます。
■その他、事業部門での知財関連業務全般（事務局業務等）
【使用ツール】
PatentSQUARE、Orbit 等
【ポジション・立場】
担当業務について自立して動き、中期的にはリーダーとしてチームメンバー・関連部門を引っ張って活躍することを期待します。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 滋賀県 大阪府
- 想定年収
- 500万円～700万円
【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/グローバル上場メーカーで知財求人！
JOB 番号：193670
英語を活かす
- ポジション名
- 知財戦略立案実行業務（メンバー層） ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
- 仕事内容
- ■担当業務：当社の技術開発のコア拠点であるテクノロジー・イノベーションセンター（TIC）にて、化学事業に関連する技術開発における知財戦略業務を担って頂きます。
■当社の化学事業では、強みのフッ素化学をコア技術に、事業領域の拡大を目指しています。新規の事業領域への進出や既存領域での差別化技術の開発などを実行するにあたり、知財戦略の強化が必要と考えています。現在は、自社技術に係る特許ポートフォリオと他社出願状況から強み/弱みや保有価値などの知財ポジションを明らかにして最適化した技術開発アプローチを実行しています。この活動に加え、知財観点での他社分析や、技術開発を先読みした動向分析、二ーズやシーズ（萌芽技術・汎用技術）の分析、OPEN/CLOSE戦略（他社協業/排除）による他社対応方針の策定など、技術グループと一体となった多面的な知財戦略の立案を担当して頂きます。
■知財戦略は、社外（産学連携、ベンチャー連携・支援、大企業提携）の技術/事業と、自社の技術/事業を組み合わせたアライアンスも含まれます。一対一、コンソーシアム、プラットフォームといったさまざまな形態での協創における知財やデータのコントロールについて自ら検討して提案、実行して頂き、知のエコシステム、仲間づくりの形成を先導して頂きます。また、知財分析による技術開発活動の方向性や、成果を守り抜き他社を出し抜くための発明のブラッシュアップにより、新規領域の特許ポートフォリオ化も推進して頂きます。
【使用ツール】
特許検索ＤＢ（PatentSQUARE、Orbit）他
【ポジション・立場】
TICの技術企画部隊である戦略室にて、化学技術戦略チームのメンバーとして、新規事業領域へと進出するための知財戦略を全社知財部門や化学事業部知財チームと連携して企画・立案し、具現化・実行するメンバーとしての活躍、また将来のリーダーとしての活躍を期待しています。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/グローバル上場メーカーで知財求人！
JOB 番号：193669
英語を活かす
- ポジション名
- 知財の契約・渉外業務（メンバー層） ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
- 仕事内容
- ■担当業務：全社の技術開発の中心であるテクノロジー・イノベーションセンター（TIC）において、知財契約・渉外業務をご担当頂きます。
■自社技術と社外（大学や研究機関、ベンチャー、企業）との提携・連携による技術や事業を組み合わせたアライアンスにおいて、一対一、コンソーシアム、プラットフォームといった様々な形態での協創における知財権利やデータのコントロールといった知のエコシステム、仲間づくりの形成に向け、共に取り組んで頂だける方を募集します。
■社外協創やプロジェクトでの知財案件に参画し、自社に有利で、あるべき知財契約の提案と交渉を、社内外の関係者と協力しながら推進していただきます。知財戦略にも携わっていただきます。
【ポジション・立場】
知財チームの中で、知財契約・渉外業務の若手メンバーとして自立的な活躍を期待しています。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/グローバル上場メーカーで知財求人！
JOB 番号：193668
英語を活かす
- ポジション名
- 知財の出願・権利化業務（メンバー層） ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
- 仕事内容
- ■担当業務：全社の技術開発の中心であるテクノロジー・イノベーションセンター（TIC）において出願権利化業務をご担当頂きます。
■技術者の出願サポート業務から、重点領域での中核知財を網羅的に押さえ、事業成果に役立つ知財ポートフォリオを構築していく業務の強化を進めています。
出願権利化業務の強化に向け、共に取り組んでいただける方を募集します。
■弊社の中期経営計画で重点と置いている、空調コア技術（ヒートポンプ、圧縮機、インバータ、熱交換器、低温、暖房、冷媒など）や新領域技術（空調サービス、エネルギーや空気質によるソリューションなど）の技術分野の出願権利化をご担当いただきます。
（権利活用を意識して発明のブラッシュアップ～明細書の作り込み～中間対応、次のダイキンの技術戦略に繋がる知財戦略の立案や中核特許の発案推進など）
【使用ツール】
特許検索ＤＢ（PatentSQUARE、Orbit）他
【ポジション・立場】
知財チームの中で、知財出願権利化業務の若手メンバーとして自立的な活躍を期待しています。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
日本を代表する国内大手メーカーの法務求人です。
JOB 番号：184551
英語を活かす
- ポジション名
- 法務2課【LAS リーガルセンター】
- 仕事内容
- ■事業推進のための契約や法務コンサルティングのスピーディーな実施、国内外訴訟や法的トラブルへの対応。特に、今後伸ばす事業分野（新規サービスや異業種との提携など）に関して、主体的に事業と法律を学びながら検討し、最適なソリューションを提供することが期待されています。
■国内外でコンプライアンス推進、不正防止の取組みを推進し、確かな経営基盤を作ること。担当部門や他の職能と円滑な協力関係を築いて進めることが期待されています。
【具体的な仕事内容】
■担当部門の国内外契約（国内契約が70％）、法律相談（下請法やNW取引に関する業法など）、訴訟に対応すること。
■担当部門におけるコンプライアンス活動を推進すること。
■海外子会社の法務担当者とコミュニケーションを取り、分社として取り組むコンプライアンス活動の導入・実施の支援を行うこと。
■国内外の各種プロジェクト(事業再編やM&Aなど)に参画し法務・契約面での検討を行うこと。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都 滋賀県 大阪府
- 想定年収
- 550万円～800万円
日本を代表する国内大手メーカーの法務求人です。
JOB 番号：184553
マネジメント
英語を活かす
- ポジション名
- 法務1課【LAS リーガルセンター】
- 仕事内容
- 事業推進のための契約や法務コンサルティングのスピーディーな実施、国内外訴訟や法的トラブルへの対応。特に、今後伸ばす事業分野（新規サービスや異業種との提携など）において、事業部門をリードし最適なソリューションを提供することが期待されています。
■コンプライアンス推進、不正防止の取組み。分社という社内組織ですが、決裁、経営会議などひととおりの機能を備えています。経営陣からは健全な経営基盤としてコンプライアンスの取組み、問題が発生した場合の適切な対応と対策ヨコ展開の実施が求められています。
■海外子会社に対するコンプライアンス施策の展開。これを実施していくために、海外子会社のキーパーソンや法務担当者やとのコミュニケーション・関係作り、海外シェアードサービス提供部門との連携が必要です。
【具体的な仕事内容】
担当部門の国内外契約（国内契約が70％）、法律相談（下請法やNW取引に関する業法など）、訴訟について、部下を指導し対応すること。
■グループ全体、パナソニック株式会社、および分社として展開するコンプライアンス活動について、担当部門に展開するために具体的な計画、推進を行うこと。
■担当部門において発現したコンプライアンス課題や不正事案への対応、再発防止策の展開を行うこと。
■海外子会社の法務担当者との連携、支援など。（契約を直接担当することはなく、コンプライアンスに関する事項が中心です）
■各種プロジェクト案件（事業再編、M&A等）において法務・契約面の検討を主導し、推進エンジンとなること。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都 滋賀県 大阪府
- 想定年収
- 950万円～1,100万円
【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/グローバル上場メーカーで法務求人！
JOB 番号：163248
英語を活かす
- ポジション名
- 法務職 ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
- 仕事内容
- 大阪本社にて、国内外の法務業務を全般的にお任せいたします。
※ご経験や能力に応じて、お任せする業務を決定いたします。
【具体的に】
・各種契約書の作成、審査、交渉（含、ライセンス契約、研究開発契約等技術契約）
・事業部門からの各種法律相談への対応
・社内教育の企画及び実施
・各種訴訟・紛争案件への対応（含、知的財産関連）
・各種提携・連携、M&A案件に対する法的サポート
・ベンチャーへの投資及びAI/IOT分野での協創の支援
・グローバルにおける重要法務リスクへ対応方針の検討及び展開
・データ（個人情報を含む）ガバナンスの推進
・グローバル法務統括機能の推進
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 400万円～900万円
【大阪】トップクラスのシェアを誇るグローバル上場メーカーでの法務（コンプライアンス・ESG推進）求人
JOB 番号：192478
英語を活かす
- ポジション名
- コンプ推：コンプライアンス・ESG推進（大阪本社）
- 仕事内容
- 【所属組織のミッション】
■グローバルでのコンプライアンス活動を推進し。グループビジネス行動ガイドラインを軸に従業員へのコンプライアンスの定着。
【担当業務/役割】
■グローバルでのコンプライアンス基準作成、コンプライアンスリスク低減活動(モニタリング業務含む)、ESG社外開示対応、コンプライアンス教育、行動規範の改定/周知活動等。
※B2B企業なので、個人消費者から訴訟を起こされるようなリスクはほとんどございません。
■特定の業務に縛られる事はなく、人権・労働・倫理協議会(コンプライアンスマネジメントシステム)の主管部署として国内外の拠点、他の機能軸と連携しながら業務にあたります。
■一例として、行動規範の教育ではE−Leaning の動画資料作成(各国言語)、情報開示業務としては要求事項に対する社内の仕組み作りやHPの改定、グループ全拠点のコンプライアンス調査の実施と分析、社内エンゲージメントサーベイ(人事部門)との協業など、多岐にわたります。
■海外地域の実態把握のため、ご希望に応じて海外出張も活発に行って頂ける環境です。
【業務のやりがい、魅力】
■ESGを強固に経営の中心とする会社方針で、法務や総務との兼任ではない専任部署だからこそ、グローバルを視野に入れた豊富なコンプライアンスの専門性が身につきます。国内外のグループ会社や機能軸と協業しながら活動したり、社外の人材と交流する事で、様々な経験、知識を得る事が出来ます。
【キャリアパスのイメージ】
■コンプライアンス推進部では３つのSINKAを掲げています。
進化：経営基盤の進化
深化：既存業務(取り組み）の深化
新化：新規業務(取り組み）の新化
入社1〜3年：テーマリーダーの元、各テーマの担当業務を実施いただきます。
入社3〜5年：経験した知識を活かし、テーマリーダーとなりテーマをSINKA、主体的にテーマを推進いただく事を期待しています。
■管理職、もしくは専門職の選択が可能。社内弁護士も数名在籍。キャリア採用者も多く、新卒採用者と区別はない環境。スキルや経験、本人のキャリア志望に応じて、事業法務や海外エリア法務とのローテーションなどもあり得ます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～900万円
