希望条件の検索結果一覧
求人検索結果 全1,630件
-
法務担当♦FinTech × グローバルの最先端企業!
236656
リモート・在宅- ポジション
- 法務担当※キャッシュレス決済の先駆的企業/将来の戦略法務を見据えたキャリア形成/残業ほぼ無し
- 仕事内容
- <入社後まずお任せしたいこと>
・契約書の作成・レビュー
<次のステップ>
・資金決済法・割賦販売法など、決済・金融関連の法令調査・対応
・規制改正時の社内影響調査と対応方針の策定
<将来的に>
・新規サービス立ち上げにおける法的チェック、業態整理(資金移動業等)
・海外展開に向けた現地法制度の調査
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- 【必須要件】 ・契約書チェックの実務経験 【歓迎要件】 ・決済・金融関連法規への関心と基礎的な理解 ・英語による法令調査や契約レビューに抵抗のない方 【求める人物像】 ・自ら情報収集を行い、社内外と円滑にコミュニケーションをとりながら主体的に業務を推進できる方 ・新しい領域・未知の分野への強い興味を持ち、学ぶ姿勢がある方 ・法務の専門性を活かしながら、事業サイドに近い視点で提案・改善できる方 ・組織や仕組みが変化する環境に柔軟に対応できる方
- 想定年収
- 500万円~650万円
-
【積水ハウスグループ/東京勤務/法務】プライム上場グループの安定基盤(賞与年3回・6.14ヶ月実績)
236670
- ポジション
- 【積水ハウスグループ/東京勤務】プライム上場グループの安定基盤でスキルを活かす法務担当(賞与年3回・6.14ヶ月実績)
- 仕事内容
- 積水ハウスグループの同社にて法務業務全般を担当いただきます。契約関連業務、リスク管理、コンプライアンス推進、機関法務など幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・契約書作成、チェック・法的リスクの確認
・各関連法令違反への対応、再発防止策の策定
・社内法律相談対応、訴訟関係の対応
・株主総会、取締役会等の機関法務業務
・Pマーク規定・運用など
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- 【必須】 ・法務経験5年以上 もしくは 短答式試験合格のレベル ■歓迎条件 ・不動産業界での法務経験 ・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、司法書士、弁護士等の資格をお持ちの方 ・事業会社にてコンプライアンス/ガバナンス等の法務関連経験 ※法務経験のある方で、これからコンプライアンス/ガバナンス業務に挑戦したい方も応募可能です!
- 想定年収
- 570万円~760万円
-
法務◆オリックスG、地図データと最先端テックで、日本の安全と災害復興を支える企業です!
236679
リモート・在宅 フレックス勤務- ポジション
- 法務◆独立系SIer、自社開発の「GeoConic」などのGISエンジンは、中央省庁、自治体、警察、インフラ企業(電力・ガス等)に深く根付いており、日本の社会基盤を裏で支えています◆リモートワーク可率高・フレックス制度有
- 仕事内容
- 国内GIS(地図情報システム)エンジンのパイオニア/空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、事業拡大および新規事業の推進に伴い、事業部門と密に連携しながら事業成長を法務面から支える法務担当を募集します。契約審査・法律相談等の共通業務を中心にご担当いただきながら、ご経験・専門性に応じて、新規事業法務、知的財産、機関法務、M&A、コンプライアンス・法務機能の体制構築等、幅広い業務をお任せいたします。
・各種契約書(和文中心)の作成・レビュー・交渉支援
・事業部門からの法律相談対応
・新規事業・新サービスに関する法的リスクの検討・法令調査
・利用規約、プライバシーポリシー等の設計・作成
・案件の論点整理、社内外関係者との調整、外部弁護士との連携
・コンプライアンス施策の企画・運用
・社内規程・ガイドラインの整備・改訂
・法務業務プロセスの改善・標準化
【変更の範囲】
会社が定める業務
- 勤務地
- 神奈川県
- 必要な経験・能力
- 【必須要件】 ・IT・ソフトウェア・SaaS・SI等の事業に関する企業法務実務経験(目安:3年以上) ・和文契約書の作成・審査経験 ・事業部門からの法律相談への対応経験 ・案件の論点整理から関係者(必要に応じて外部専門家)との連携まで、主担当として一連の業務を推進した経験 【歓迎要件】 ・以下①~③いずれかの経験がある方を歓迎いたします。 ①事業法務・テクノロジー法務 ②コーポレート・戦略法務 ③コンプライアンス・法務機能構築 【求める人物像】 ・法務の専門性を軸としながら事業の目的・実態を理解し、実行可能な選択肢や代替案を提示できる方 ・案件の重要度・緊急度を判断し、必要な周辺業務まで主体的に担当できる方 ・関係者との調整を厭わず、必要な人を巻き込みながら案件を最後まで進められる方 ・現任者と相互に知見を共有し、業務の標準化・ナレッジ化・属人化の低減に取り組める方 ・誠実かつ客観的に判断し、責任を持って業務に取り組める方
- 想定年収
- 600万円~1,000万円
-
大手小売の中核グループ会社/企業法務担当(法務・コンプライアンス推進)求人
236681
フレックス勤務- ポジション
- 法務担当(企業法務) ※日本最大級の小売グループであるイオングループのデジタルシフト・DXを牽引するIT専門家集団/残業少なめ、ワークライフバランス〇
- 仕事内容
- ご経験やスキルに応じて、下記業務の中から複数の業務を担当いただきます。
・各種契約書(業務委託契約、システム開発契約、秘密保持契約、利用規約等)の作成・レビュー・審査
・事業部門からの法務相談対応および課題解決支援
・契約交渉における法務面からのサポート
・契約書雛形の作成・整備・改定
・契約管理業務および契約プロセスの改善
・顧問弁護士との連携・各種法的課題への対応
・個人情報保護法等の法令対応支援
・システム開発・DXプロジェクトにおける法務支援
・リーガルテックを活用した業務効率化・標準化の推進
・その他上記に付随する業務
【変更の範囲】
会社が定める業務
- 勤務地
- 千葉県
- 必要な経験・能力
- 【必須】 ・事業会社における企業法務の実務経験5年以上 ・契約書レビューおよび契約交渉支援の実務経験 ・事業部門との折衝・調整経験 ・法的論点を整理し、主体的に業務を推進できる方 【歓迎】 ・IT業界または事業会社での法務経験 ・システム開発契約、SaaS利用契約、クラウドサービス契約等のレビュー経験 ・契約書雛形(テンプレート)の作成・整備経験 ・ベンダー契約・業務委託契約に関する実務経験 ・個人情報保護法に関する実務経験 ・契約管理システムやリーガルテックの利用経験 ・業務プロセス改善や標準化の経験 ・顧問弁護士との折衝経験 ・社内向け法務研修や教育資料作成経験
- 想定年収
- 650万円~1,000万円
-
大手小売の中核グループ会社/全社リスクマネジメント求人
236683
フレックス勤務- ポジション
- 全社リスクマネジメント担当(ガバナンス・リスク管理)/メンバー ※日本最大級の小売グループであるイオングループのデジタルシフト・DXを牽引するIT専門家集団/残業少なめ、ワークライフバランス〇
- 仕事内容
- ・全社リスクマネジメント体制の企画・運営
・リスクマネジメント委員会等の会議体運営支援、資料作成、経営層向け報告
・システム障害、コンプライアンス違反、委託先トラブル等のリスク事象の管理およびモニタリング
・発生事象に関する情報収集、影響分析、対応状況の整理
・各主管部門との連携、課題管理、対応状況のフォローアップ
・システム障害管理に関する発生状況、影響、原因、再発防止策の可視化・報告
・リスク情報の集約、傾向分析、再発防止・未然防止に向けた改善提案
・全社リスク管理ルールおよび運用プロセスの整備・改善
・内部統制、監査、コンプライアンスの観点を踏まえた管理体制の高度化
・その他上記に付随する業務
【変更の範囲】
会社が定める業務
- 勤務地
- 千葉県
- 必要な経験・能力
- 【必須】 ・リスク管理、コンプライアンス、内部統制、システム運用管理等のいずれかに関する実務経験3年以上 ・関係部署との調整経験 ・課題管理や進捗管理の経験 ・レポート作成経験 ・基本的なITリテラシー 【歓迎】 ・全社リスクマネジメント、危機管理、インシデント管理に関する実務経験 ・システム障害管理、ITサービス管理に関する実務経験 ・委員会や会議体の事務局運営経験 ・データ分析やレポーティング業務経験 ・BCP(事業継続計画)に関する知識・経験 ・流通・小売業界またはIT業界での業務経験
- 想定年収
- 500万円~600万円
-
大手グループ/弁護士限定求人/債権回収、訴訟対応
236690
上場企業- ポジション
- 社内弁護士(債権回収・訴訟対応) ※イオングループにおける総合金融事業を展開/千葉or大阪or名古屋勤務
- 仕事内容
- ・高額債権(140万円超)を中心とした訴訟申立および回収業務
・弁護士名による督促文書の作成・運用(内製化推進)
・相続人調査および回収手続の実行
・回収プロセスの改善および貸倒削減施策の企画・実行・訴訟申立(高額債権中心)
回収戦略の立案・実行
※ご経験・スキルに応じて担当範囲を決定いたします。 ※専門知識と資格を活かし、高度な回収業務を行っていただきます。
【変更の範囲】会社が定める業務
- 勤務地
- 千葉県、愛知県、大阪府
- 必要な経験・能力
- <必須> ・日本法弁護士資格所持 ・法律事務所または企業においての業務経験 <歓迎> ・クレジットカード・消費者金融やサービサー等での実務経験 ・強制執行/差押え/相続対応の経験 ・金融関連法規(貸金業法・割賦販売法等)の知見 ・金融(カード・消費者金融・サービサー)での経験 ・訴訟実務・交渉経験
- 想定年収
- 712万円~1,141万円
-
【堺市】管理本部長
236691
マネジメント 英語を活かす 外資系企業- ポジション
- 管理本部長【大阪or東京】
- 仕事内容
- 【ミッション(Key Missions)】
● 管理部門全体の統括(総務・人事・法務・経理・IT)
● 属人的運用からの脱却(業務標準化・SOP整備)
● 人事制度(評価・等級・報酬)の抜本的な再設計
● 後任育成と計画的な引継ぎ(1〜1.5年)
● 海外HQとの英語コミュニケーション体制の管理
● 経営陣へのレポーティングと意思決定支援
● コンプライアンス・内部統制の強化
● 組織運営の改善と効率化の推進
【業務範囲(Scope of Responsibilities)】
総務(General Administration)
● 総務機能全体の運営方針を策定し、担当者の業務を統括
● 規程管理・文書管理の標準化と運用体制の整備
● 取締役会・株主総会の事務局運営の統括
● 施設管理・安全衛生・BCPの全体設計と改善指揮
● 社内オペレーションの最適化と効率化の推進
人事(Human Resources)
● 人事戦略(採用・育成・評価・労務)の全体設計と運用管理
● 労務管理体制の統括(勤怠・給与・社会保険・就業規則)
● 評価制度・等級制度・報酬制度の抜本的な見直しと再設計の主導
○ 現行制度の課題分析
○ 等級・評価・報酬の一貫性の再構築
○ 新制度の設計・導入・定着化
● 人材育成体系の再構築(研修体系・キャリアパスの設計)
● メンタルヘルス対応の総括責任者として外部専門家との連携管理
● 後任育成計画の策定と進捗管理
● 管理部門全体の人員配置・役割分担の最適化
法務(Legal)
● 契約管理プロセスの統括(レビュー体制、標準契約の整備)
● 法務リスクの一次判断と顧問弁護士との連携窓口の管理
● コンプライアンス体制の構築と教育の企画・管理
● 事業運営に関する法的リスクのモニタリングと改善指示
経理・財務(Finance & Accounting)
● 月次・年次決算プロセスの管理(担当者・会計事務所との連携統括)
● 予算策定・予実管理の統括と経営陣へのレポーティング
● 資金繰り・支払管理の方針策定とモニタリング
● 内部統制の整備と運用状況の管理
IT・情報セキュリティ(IT & Security)
● 社内IT環境の運用方針の策定とベンダー管理
● 情報セキュリティポリシーの策定・更新・遵守状況の管理
● システム導入・改善プロジェクトの推進管理
● ITリスクのモニタリングと改善指示
海外HQ対応(Global Governance & English Communication)
● 海外HQとの定例報告体制の管理(メール・オンライン会議)
● HQとの契約・コンプライアンス関連の連携窓口としての統括
● 海外サプライヤー・外資系顧客とのコミュニケーションプロセスの管理
● グローバル基準に沿った管理体制の整備
組織運営・後任育成(Leadership & Succession Planning)
● 属人的運用からの脱却に向けた業務標準化(SOP整備)の統括
● 管理部門の組織設計・役割分担の再構築
● 後任育成計画の策定と進捗管理
● 管理部門全体のパフォーマンス管理と改善指示
経営サポート(Executive Support)
● 経営陣への定例レポート体制の構築と運用管理
● 経営課題の整理・改善提案の推進
● 社内外の調整業務の統括
● 経営判断に必要な管理情報の整備と提供
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都、大阪府
- 必要な経験・能力
- 【必須】 ● 管理部門(総務・人事・法務・経理)の統括経験 ● 人事制度改革(評価・等級・報酬)の再設計経験 ● 中小企業または製造業での管理部門経験 ● 基本的なビジネス英語(メール・オンライン会議での受け答え) ● 経営陣と現場の橋渡しができるコミュニケーション力 ● 後任育成・引継ぎを計画的に進められるマネジメント力 【歓迎】 ● 化学・製造業でのコンプライアンス経験 ● 内部統制・リスク管理の知識 ● 海外企業との業務経験 ● 経理・財務の基礎知識(実務は担当者と会計事務所が対応) 【語学力】 ● ネイティブレベルは不要 ● メールの読み書き・オンライン会議での基本的な受け答えは必須 ● 海外HQとの定例報告が可能なレベル
- 想定年収
- 1,000万円~1,200万円
-
大手グループ/グローバル法務/英語活かせます!
236693
英語を活かす 上場企業- ポジション
- 海外法務担当/グローバル法務 ※イオングループにおける総合金融事業を展開
- 仕事内容
- 以下業務をご経験・スキルに応じてご担当いただきます。
【 海外/国内子会社 】
・法務コンプライアンス担当者とのミーティング(月次会議、随時打ち合わせ)
・法務相談対応および訴訟・紛争案件のフォロー
・規程・マニュアルの整備フォロー
・各国における法令改正動向の調査およびグループ内共有
・法令対応状況/訴訟対応状況の進捗確認および会議体への報告
【 自社/国内外 】
・契約書レビュー・ドラフト支援
・社内各部門からの法務相談対応
・業法・規制対応の適合性確認(業法点検)
・新規案件、会議体案件のリーガルチェック
・訴訟対応
・法令改正動向の調査、改正法令対応
・法務・コンプライアンス教育コンテンツの企画・作成
-------------------------------------------------------------------------------------------------
※本ポジションは、将来的なチームリーダー・管理職候補としてのご活躍を期待しております。
【変更の範囲】会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- < 必須 > ・大卒以上 ・法務部門での法務業務経験 ・英語での業務遂行が可能な方(会議・メール対応可能なレベル) < 歓迎の経験・スキル > ・海外勤務経験者 ・海外事業の業務経験 ・不正事案等、インシデント対応経験 ・法務知識(ビジネス法務検定他、法務関連資格保持)
- 想定年収
- 531万円~916万円
-
知財戦略担当/東証プライム上場/日本を代表する総合化学メーカー
236709
上場企業 リモート・在宅 フレックス勤務- ポジション
- 医療機器の知財戦略担当/日本を代表する上場総合化学メーカー
- 仕事内容
- 開発・製品戦略の関係部門と連携しながら、知財戦略の策定から実行(発明の発掘・権利化・活用)まで一貫してリードいただきます。
■具体的な業務内容
・発明創出、出願、権利化、他社特許対策
・技術契約、技術流出防止への対応
・商標の出願、管理
・技術・知財ポートフォリオの構築
・IPランドスケープ
・知財デューデリジェンス、等
上記以外に、新会社立上げに伴う、知財システム(特許管理システム等)の構築にも関わっていただきます。
<従事すべき業務の変更の範囲>
会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- <必要な業務経験/スキル> 以下の業務経験・スキルを有する方 <業務経験> ・企業知財部門での知財業務経験または、特許事務所での医療機器・化学・機械・電気分野に関する知財業務経験(3年以上) <スキル> ・知財英語の読解力、作文力 <必要な資格> 弁理士 <望ましい業務経験/スキル> ・産学(他企業・大学等)との折衝の経験 ・医学・化学・電気・機械分野に関する知識または業務経験 ・知財英語の会話力(技術・知財分野に関する会話が可能なレベル) <望ましい資格> 知財アナリスト
- 想定年収
- 610万円~1,230万円
-
【愛知/本陣】契約管理/東証上場/幅広い経験でキャリアアップ/挑戦を応援する社風
236715
上場企業- ポジション
- 契約管理(メンバークラス)/400万円~600万円
- 仕事内容
- ヘアサロン・エステティックサロン、ホテル市場等を管轄するプロフェッショナル事業の契約回り全般をお任せします。
(1)当社ひな形である売買基本契約書における取引先との新規契約締結
(2)当社の契約書ひな形の修正案件、及び先方契約書ひな形におけるリーガルチェック
(3)新しいビジネス創発における当社契約書ひな形の作成
(4)法改正における当社契約書ひな形の見直し
(5)当社の押印案件の内容確認
(6)見積書/注文書といった個別契約における販売条件、誓約事項の確認
(7)社外文章作成
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 愛知県
- 必要な経験・能力
- 【必須要件】 ・企業法務の実務経験(定型フォーマット審査のみのご経験でもOK) ・部門内外問わず周囲と協力して業務を遂行できる方 ・一般的なビジネス対応スキル(メール文章、コミュニケーション、OAスキル※特にWord) ・業務の品質、業務量、遂行スピードを追求できる方 【歓迎要件】 ・ビジネス法務検定、その他法令関連資格を有している方(勉強中の方や、資格はあるが未登録の方も歓迎) 【求める人物像】 ・経営層や部門責任者など、上位レイヤーと直接やり取りする機会が多いため、高いビジネスコミュニケーション能力を発揮できる方 ・正確性を重視し責任をもって業務を遂行できる方 ・自ら考え情報収集するなど、能動的に動ける方
- 想定年収
- 400万円~600万円
-
金融業界/IPO/コンプライアンス部長
236725
- ポジション
- コンプライアンス部長(週1~2日リモート可。応相談)
- 仕事内容
- コンプライアンス業務全般
・通常業務におけるコンプライアンスチェック
・監督官庁・加入協会への報告対応
・社内コンプライアンス研修の企画、実施 など
【変更の範囲】会社の業務範囲全て
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- 【必須】 証券会社にて監督官庁(金融庁)検査の対応経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・証券会社のコンプライアンス部、内部監査部などで経験を積まれた方
- 想定年収
- 600万円~800万円
-
渉外・ライセンス担当◆新たな事業・競争領域でのライセンス交渉をリード
236728
- ポジション
- 知的財産(渉外・ライセンス担当)
- 仕事内容
- 知財環境変化に伴う、新たな事業・競争領域でのライセンス交渉をリードして頂きます。
・モバイル通信事業(5G/6G/O-RAN等)、コンシューマサービス事業(動画配信)における、国内外弁護士、及び、ドコモ知財部他担当と連携した、グローバルベンダとのライセンス交渉。
・特許プール(映像・音声codec等)における、社内外ステークホルダと連携した、ライセンス活動。
・上記を含む既知の事業、又は、未開拓の事業でのライセンス戦略を策定し、戦略的に攻めどころを見定めたうえで、グローバル企業とのタフな交渉を、種々の手段を戦略的に使い分けながら、ハンドリング。
【変更の範囲】会社の定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- 【必須要件】 ・最先端の技術、知的財産について強い興味を持ち、新しい業務に果敢に粘り強く挑戦していける方 ・困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップの発揮できる方 ・柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方 【求めるスキル】 以下の全てのスキル・経験を有する方 ・知的財産部・特許事務所における知財業務業務の経験(3年以上) ・契約業務の経験(日本語による契約書作成、英文契約書作成) ・英文リーディング、ライティングのスキル 【その他あると望ましい経験/スキル】 ・弁理士の資格を有する方 ・TOEICスコア860点以上
- 想定年収
- 680万円~980万円
-
権利化・特許担当◆新たな事業・競争領域でのライセンス交渉をリード
236729
リモート・在宅 フレックス勤務- ポジション
- 知的財産(権利化・特許担当)
- 仕事内容
- ・モバイル無線方式(5G/6G等)の特許出願・審査対応業務
・上記の特許出願・審査対応に向けた方針検討、社内研究開発部門との発明検討、他社特許情報の調査・分析や、施策の立案・実行、国内・外国の代理人との調整など各種マネジメント
【変更の範囲】会社の定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- 【必須要件】 以下のいずれかのスキル・経験を有する方 ・特許出願・審査対応に関する業務経験(3年以上:企業の知的財産部・研究開発組織や、特許事務所での技術担当者としてのOJTを含むが、事務担当者の経験は含まず) ・3GPP、IEEEなど標準規格の仕様策定、仕様に係る装置・ネットワークの試験・評価に関する業務経験(1年以上) 【求める人物像】 ・最先端の技術、知的財産について強い興味を持ち、新しい業務に果敢に粘り強く挑戦していける方 ・困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップの発揮できる方 ・柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方 【その他あると望ましい経験/スキル】 ・弁理士の資格を有する方 ・TOEICスコア860点以上
- 想定年収
- 680万円~980万円
-
コンプライアンス担当/リモート週2日程度/フレックス有/実働7.5時間/チームで成果を最大化する組織
236730
リモート・在宅 フレックス勤務- ポジション
- 【コンプライアンス担当】リモート週2日程度/フレックス/実働7.5時間/残業20時間程度※チームで助け合う文化
- 仕事内容
- 法務・コンプライアンス部にて、法令遵守等に関わるコンプライアンス業務を中心とした以下の業務をお任せします。
具体的には..
◆当社が進める国内外のプライベート・エクイティ・ファンド、インフラファンド、不動産ファンド、私募リートなどの各種案件に関するフロント部門サポートや法令対応(金商法、犯収法等)
◆当社におけるコンプライアンス統括業務(金融庁による監督指針・マネロンガイドライン等を踏まえた社内態勢整備、コンプラプログラム・コンプラマニュアル等によるPDCA対応等)
◆当局・協会対応(苦情対応、金商事故対応等 ※金融庁、国交省、資産運用協、二種協等)
◆規程等管理(法令情報の収集、規程及び社内様式改定、社内周知等)
◆研修対応(各種コンプライアンス関連研修の企画、運営等)
◆経営陣への報告(取締役会資料、苦情対応等)
◆その他業務標準化、効率化の為の企画業務等
これまでのご経験を勘案のうえ、上記の業務、特に海外案件に関するフロント部門のサポート業務や法令対応から担当して頂きます。将来的には法務・コンプラ制度の企画・構築などへのチャレンジを期待します。
【変更の範囲】
企業が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- 【必須要件】 ◆法務・コンプライアン分野の知見を身に付け、組織に貢献したい意欲がある方 ◆高いコンプライアンス意識をもって業務遂行いただける方 ◆英語の契約書、文書の読解に抵抗感がない方 ◆MS Office(Word / Excel / Power Point)のスキル 【歓迎要件】 ◆グローバルなオルタナティブ分野での投融資経験 ◆資産運用会社、銀行等の金融業界(特に法人向け)での就業経験 ◆上記「業務内容」記載の業務経験
- 想定年収
- 700万円~1,300万円
-
【愛知/上前津】知的財産管理/年休125日・福利厚生充実/知財戦略を幅広く担当
236764
上場企業 リモート・在宅- ポジション
- 知的財産管理/450万円~530万円
- 仕事内容
- 自社製品の競争力を高めるため、開発における差別化技術の知財発掘から権利化、製品ごとの知財戦略の立案・実行までを幅広くお任せします。
【具体的な業務内容】
・発明発掘、出願、権利化、年金管理
・他社特許対応(FTO 調査含む)
・知的財産システム運用(データ入力や更新作業)
・社内規定運用及び更新
・社内向け啓蒙活動
・標準必須特許や知的財産権に関するライセンス交渉などの渉外活動
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 愛知県
- 必要な経験・能力
- 【必須要件】 ・特許事務所、企業での知財経験5年以上 ・TOEIC600点以上あるいは、同等の英語力 ・オフィスソフトの利用スキル(Word、Excel、Powerpoint) 【歓迎要件】以下の資格保有者 └弁理士 └1級知的財産管理技能検定 └2級知的財産管理技能検定 └AIPE知財アナリスト など ・TOEIC700点程度あるいは、同等の英語力 ・PC知識(J-PlatPat、HYPAT、JP-Net)
- 想定年収
- 400万円~530万円
-
\大手人材会社グループ/法務/リモート・フルフレックス可
236776
リモート・在宅 フレックス勤務- ポジション
- 【業界経験歓迎】法務スペシャリスト★リモート可×フレックス/日比谷
- 仕事内容
- 弊社法務部にて、社内法務相談対応、法改正対応、新規事業に関するリーガルリスクマネジメントなどの法務業務全般に加え、
主に労務トラブル案件を中心に、 労使紛争・労働法務をリードする立場として業務をお任せいたします。
その他、ご経験やご意欲によっては、その他企画系業務・コンプライアンス業務・ガバナンス業務も経験可能な、裁量権と専門性の高いポジションです。
・社内法務相談、法改正対応、リーガルリスクマネジメントなどの法務業務全般
・労務トラブルにまつわる業務(労働紛争対応 ・あっせん手続き、民事調停、労働審判手続き、団体交渉など)
・社内から情報収集・顧問弁護士と連携しながら主導で推進
・ご経験ご意欲に応じて、コンプライアンス業務、AIガバナンス、グループ会社ガバナンスなど
【変更の範囲】会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- 【必須要件】 ・会社側の立場で労使トラブルの解決を主導した経験をお持ちの法務経験者の方 【歓迎要件】※必須ではありません ・人材派遣会社での法務経験ある方、大歓迎です! ・使用者側(企業側)労働弁護士事務所のパラリーガルの方 ・従業員1,000名以上の企業における人事労務・法務経験者 ・小売・物流・飲食・コールセンター・製造業などで法務・労務問題対応経験ある方 【こんな方大歓迎です】 ・マーケット変化が大きい人材業界にて、労働法に対する実務経験をつみながら裁量持ってリードしたい方 ・働く環境(リモートワーク・風通しのよい職場)も大事にしたい方
- 想定年収
- 820万円~1,100万円
-
【岐阜/大垣】知的財産/東証プライム上場企業/グローバル展開メーカー/~960万円
236777
上場企業- ポジション
- 【技術開発本部】知的財産/575万円~960万円
- 仕事内容
- 電子事業に関する知的財産業務をご担当いただきます。
具体的には以下業務を想定しています。
・自社・他社の特許の可視化(PPF(パテントポートフォリオ) ,リスク,競争環境,技術動向)
・事業を優位に進めるためのPPFの構築
・他社の権利を侵害しないパテントクリアランスの実施
【変更の範囲】
(1)会社内での全ての部署、業務
(2)出向を実施した場合は、出向先の定める部署、業務
- 勤務地
- 岐阜県
- 必要な経験・能力
- 【必須】 ■知的財産業務のご経験をお持ちの方 【歓迎(スキル/経験)】 ■電子、セラミック、医薬、化粧品分野での業務経験
- 想定年収
- 575万円~960万円
-
\大手人材会社グループ/法務/リモート・フルフレックス可
236779
リモート・在宅 フレックス勤務- ポジション
- 【経験者歓迎】事業部門を傍で支える企業法務×スキル幅広げたい方へ★リモート可×フレックス/日比谷
- 仕事内容
- ・契約書審査・契約書作成業務
・社内から受ける法務相談
・行政関連事項の対応
・各種サービス(新規事業を含む)や事業企画のリーガルリスクマネジメント
・労働関連法規等の各種法改正に伴う企画業務
・社内法務教育、情報発信
・ゆくゆくはコンプライアンス業務、データAI系ガバナンス業務
※案件に応じて、社内・社外の関係者(複数の顧問弁護士事務所を含む)と連携しながら業務を進めていきます。
【変更の範囲】会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- 【必須要件】 ・法務経験3年以上ある方 ・自ら事として捉え当事者意識をもってシゴトに取り組める方 【歓迎要件】※必須ではありません ・マーケット変化が大きい人材業界にて、法務スキル・経験幅を広げ成長したい方 ・経験も積みたいけど、働く環境(リモートワーク・風通しのよい職場)も大事にしたい方 【こんな方大歓迎です】 ・マーケット変化が大きい人材業界にて、法務スキル・経験幅を広げ成長したい方 ・経験も積みたいけど、働く環境(リモートワーク・風通しのよい職場)も大事にしたい方
- 想定年収
- 620万円~890万円
-
弁護士※国内企業法務/渉外案件等/ワークライフバランス良好
236821
- ポジション
- 弁護士※国内企業法務/渉外案件等/ワークライフバランス良好
- 仕事内容
- ■国内企業法務を中心に、事務所案件に幅広く携わっていただきます。
・一般企業法務(契約書作成、各種法令調査、会社経営に関する相談等)
・契約書の作成・レビュー等
・債権回収、損害賠償請求事件等の交渉・訴訟事件
・労働審判・労働関係訴訟等
・離婚事件、相続事件等
【変更の範囲】適性に応じて事務所の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- ■弁護士資格 (1~3年目の方をターゲットとします) <お人柄> ■当事務所ではチーム制を導入しており、複数の弁護士が一つの案件に関与するようにしていますので、チームで業務に取り組むことができる方を希望します。
- 想定年収
- 700万円~800万円
-
【商事法務エキスパート】プライム上場大手メーカー/フルフレックス・リモート有
236823
上場企業 リモート・在宅 フレックス勤務- ポジション
- 【商事法務エキスパート_取締役会室】◆リモート週2~3日勤務・フルフレックス制度有◆プライム上場グローバル大手メーカー◆福利厚生充実◆~1400万円
- 仕事内容
- 商事法務のエキスパートとして、コーポレート・セクレタリー機能全般の業務に携わっていたただく予定ですが、主に以下の業務を担当いただきます。
・株主総会・取締役会・諮問委員会等の会議体運営における法務支援
・会社法、金融商品取引法、上場規則等に基づく法定開示書類の企画・作成・管理
・コーポレート・ガバナンスや内部統制システムに関する企画・運用
・株主対応(議決権行使助言会社対応・株主提案対応等)における法務支援
・定款・株式関連規程等の整備・運用
【変更の範囲】
※会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
- <必須条件> ・上場企業の商事法務の実務経験(目安:5年以上) (株主総会運営、取締役会運営、株式実務のいずれかでリードした経験) ・会社法、金融商品取引法、東証上場規則、コーポレートガバナンス・コード(CGコード)等に関する深い知識と、実務における高度な適用スキル ・ガバナンス体制構築や開示対応など、上場企業特有の法務課題を解決した経験 ・社内外ステークホルダー(役員、社外役員、関係部門、社外弁護士等)との調整のご経験 ・ビジネスレベルの英語力 <歓迎条件> ・上場企業の取締役会事務局、もしくはコーポレート・セクレタリー機能での実務経験 ・事業会社の法務部門や経営企画部門で、コーポレート法務を幅広く担当したご経験 ・ガバナンス改革(指名・報酬委員会の機能高度化、取締役会評価など)や内部統制システムの構築・運用経験 ・M&Aや組織再編等、会社法関連のプロジェクトのご経験 ・弁護士資格(国内または海外)があれば尚可 <求める人物像・志向性> ・商事法務の専門性を基盤に、経営視点で課題を構造化し、解決策を提案できる方 ・機密性の高い情報を扱う中で、高い倫理観と透明性をもって行動できる方 ・社外役員・経営幹部など多様なステークホルダーと、信頼関係を構築できるコミュニケーション力 ・経営判断の背景を理解しつつ、法務として独立した立場から助言できる方 ・新制度やガバナンス潮流(コーポレートガバナンス・コードなど)を学び続ける姿勢を持つ方
- 想定年収
- 1,200万円~1,400万円
求人を職種から探す
求人を資格から探す
新着求人
業界最大級の求人数・転職支援実績!
管理部門・士業の転職に精通した
専門アドバイザーがキャリア相談~入社まで
サポートいたします。
無料でキャリア相談する
