大阪府の求人検索結果一覧
希望条件の検索結果125 件
【大阪/法務】設立60年以上の安定物流企業/年休125日/管理職採用
JOB 番号：221671
- ポジション名
- 法務担当 ◆創業60年/関西本社の物流会社/残業20h程度/年間休日125日◆
- 仕事内容
- 現在は関西、主に大阪中心に物流・倉庫業を展開していますが、今後は既存取引先の業界・顧客だけでなく、新しい業界への進出、新規取引先の獲得等に伴い法務機能の組織強化が必要となっています。
【業務内容】
■企業環境・社会情勢の変化に対応するための契約書整備・法務的アプローチの実施（新規契約チェック・既存契約書の内部監査など）
■会社法に基づく登記管理・登記簿謄本・印鑑証明書発行業務
■紛争対応法務などの臨床法務業務
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～800万円
※海外駐在予定※各海外子会社の事業計画作り・予実管理 / フレックス制度あり
JOB 番号：221223
- ポジション名
- 海外子会社管理※マレーシア駐在予定※＜実務担当者＞（事業計画作成・予実管理など）
- 仕事内容
- 当グループの海外事業統括会社において、各海外子会社の事業計画作り・予実管理を中心に契約書チェックや管理、および日本国内の財務経理部や法律顧問との調整など、各海外会社における堅実な事業推進の支援をお願いいたします。
具体的には、マレーシア・シンガポール・ベトナム・台湾のJV子会社向け経営企画業務として各社の事業計画策定・予実管理およびコーポレート機能として日本国内の法務・財務経理・人事・法務の各部署との連携を担当いただきます。
当グループが展開する海外事業をグローバル経営企画として数字の面から支援いただくと共に、現地JV子会社の財務・法務などHRを含むコーポレート機能の強化もお願いします。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府 海外
- 想定年収
- 600万円～700万円
主要製品で日本一のシェアを誇るプライム上場企業での社内弁護士の求人
JOB 番号：185318
英語を活かす
- ポジション名
- 社内弁護士 ※国内でのトップシェアを誇ります※
- 仕事内容
- 大阪本社にて、法務業務を全般的にお任せいたします。
※契約法務をメインにコンプライアンスや訴訟対応、法務相談など多岐にわたります。またM&A案件が発生した際にも業務に携わっていただく予定です。
【具体的な業務】
■契約書作成、審査（和文7割：英文3割）
■ガバナンス対応
■法改正対応：民法、会社法 等
■各部署からの法務相談対応
■コンプライアンス関連業務（レター発行、ガイドライン作成、研修講師等）
■紛争、係争関連の対応
■M&A、事業再編等の関連業務
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円～1,000万円
グローバル上場メーカー/グローバルコンプライアンス推進
JOB 番号：221961
英語を活かす
- ポジション名
- グローバルコンプライアンス推進（大阪）
- 仕事内容
- 【所属組織のミッション】
各種コンプライアンス推進活動を通じて、グループ全体のコンプライアンス水準の向上を実現すること
【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・会社全体としてコンプライアンスを重要視しており、当部署はコンプライアンス専門の組織として数年前に発足しました。
・新しい組織であり継続的に増員を進めており、現在ではキャリア入社者が過半数を占めています。
・様々な経歴の人がおり、部署内で都度打合せをしながら業務を進めています。
・部署内は質問・相談しやすい環境です。
・新たなことへのチャレンジは大歓迎で、担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めています。
【職務内容】
・コンプライアンス推進業務
〔主な業務内容〕
・従業員行動規範の浸透活動や改訂
・コンプライアンスサーベイ(従業員意識調査)
・グローバルでのコンプライアンス体制の推進
・コンプライアンスグローバル会議の開催
・内部通報制度（個別案件への対応/体制の改善/経営層への報告 など)
・贈賄防止などの法令遵守活動
・社外向けHPなどの各種開示 など
【入社後まずお任せしたい業務】
上記の中から、ご本人の経験や志向に合わせて業務を担当いただきます。
例えば従業員行動規範に関する業務としては、計18言語の翻訳版の作成、E-Learningの動画研修資料の作成、4コマ漫画のイントラネットへの掲載、国内外各拠点との連携などの各種業務があり、複数名で協力しながら取り組んでいます。
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・上記各業務などを通じて経験を積んでいただき、ゆくゆくは当部署の業務の中心メンバーとなることを期待しています。
・当部署にはキャリア入社者の管理職もおり、同様に将来的には管理職としてマネジメントに携わっていただくことも期待しています。
・コンプライアンス分野は業務の幅が広く、また、比較的新しい成長中の分野のためキャリアとして魅力的で、業務内容も時代に合わせて今後も変わっていくことが予想されます。
・将来的には、ジェネラリストとスペシャリストのどちらの進路もあります。
【業務のやりがい/アピールポイント】
・当部署はコンプライアンス専門の独立組織であり、契約審査など他の業務との兼任ではなく、コンプライアンス専任で業務に取り組むことができます。
・会社としてもコンプライアンスを重視しており、役員層からの支援も得ながら取り組むことができます。
・会社の健全な成長に貢献できている実感を得られます。
・グローバル全体でのコンプライアンス体制構築は簡単ではありませんが、取り組む価値があります。
【出張(国内/海外)】
・海外出張/国内出張があります。(各事業所、現地法人への訪問など)
【テレワーク】
・平均週２ほど宅勤務するメンバーが多いです。
【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、柔軟な働き方を支援しています。
【残業時間】
・繁忙期（4月〜5月）は、一時的に増加しますが、平均10時間以内程度です。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 600万円～1,000万円
グローバル上場メーカー/コンプライアンス推進・内部通報対応
JOB 番号：220006
- ポジション名
- コンプライアンス推進・内部通報対応（大阪）
- 仕事内容
- 【所属組織のミッション】
・内部通報制度の運用や改善を含む各種コンプライアンス推進活動を通じて、Nittoグループ全体のコンプライアンス水準の向上を実現すること
・会社全体としてコンプライアンスを重要視しており、当部署はコンプライアンス専門の組織として数年前に発足した新設組織となります。メンバーは30代から50代で構成されています。
【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・新しい組織であり継続的に増員を進めており、現在ではキャリア入社者が過半数を占めています。
・様々な経歴の人がおり、部署内で都度打合せをしながら業務を進めています。
・部署内は質問・相談しやすい環境です。
・新たなことへのチャレンジは大歓迎で、担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めています。
【職務内容】
・内部通報制度をはじめとするコンプライアンス推進業務
〔主な業務内容〕
・内部通報制度（個別案件への対応/体制の改善/経営層への報告 など)
・従業員行動規範の浸透活動や改訂
・コンプライアンスサーベイ(従業員意識調査)
・グローバルでのコンプライアンス体制の推進
・コンプライアンスグローバル会議の開催
・贈賄防止などの法令遵守活動
・社外向けHPなどの各種開示など
【入社後まずお任せしたい業務】
・当面は内部通報対応業務を中心に取り組んでいただきます。
〔中心業務〕
・日本国内の通報案件への対応
（通報の受付、通報者へのヒアリング、拠点との連携など）
〔関連業務〕
・各拠点の通報従事者への教育
・経営層への報告
・公益通報者保護法改正などを踏まえた体制改善
・海外エリアの地域統括会社との連携
・内部通報以外のルートで届いたコンプライアンス事案への対応など
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・上記業務などを通じて経験を積んでいただき、Nittoグループの内部通報関連業務の中心メンバーとなることを期待しています。
・また、将来的には当部署の他の業務も担当頂き、当部署の中心メンバーになっていただきたいと考えています。
・当部署にはキャリア入社者の管理職もおり、同様に将来的には管理職としてマネジメントに携わっていただくことも期待しています。
【業務のやりがい/アピールポイント】
・当部署はコンプライアンス専門の独立組織であり、契約審査など他の業務との兼任ではなく、コンプライアンス専任で業務に取り組むことができます。
・会社としてもコンプライアンスを重視しており、役員層からの支援も得ながら取り組むことができます。
・経営層への報告も月１回おこなっており、経営に関わる一員として、会社の健全な成長に貢献できている実感を得られます。
【出張(国内/海外)】
・海外出張/国内出張あり (各事業所、現地法人への訪問など)
【テレワーク】
・平均週2日ほど在宅勤務するメンバーが多い。
【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、柔軟な働き方を支援している。
【残業時間】
・繁忙期（4月〜5月）は一時的に増加しますが、平均10時間以内程度
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 600万円～1,000万円
金属等の加工販売を行っている老舗企業での渉外・法務求人です！
JOB 番号：192252
- ポジション名
- 渉外・法務【歴史ある企業/大手取引多数/業績安定】
- 仕事内容
- ■対外的な渉外活動（地元、行政機関、取引先、銀行、建設会社等）
■渉外活動に必要な法務関係業務
＜具体的には…＞
（総務）
１法務関係
一般的な法務業務（会社法、商業登記法）については、顧問弁護士と協議すれば、破綻なく取り進めることは可能。
顧問弁護士に相談が困難な専門的分野（公害関連各法、建築関連各法、廃掃法及びその他行政法に関連する各法）については、独自に調査・聞取りし整理の上交渉出来る人材の採用が必要。
２管財関係
土地賃貸借、建設に係る手続きについては、顧問弁護士、建設会社で対応可能。
但し、借地借家法、都市計画法、建築基準法、消防法、土壌汚染対策法についての基礎知識程度のスキルが無いと、説明や聞取りが出来ない。
また、土地調査や登記情報等の読み取りが可能な人材の採用が必要。
３渉外関係
地元対策、行政協議及び他社との交渉において、冷静に判断し、臨機応変に対応出来るコミュニケーション能力の高い人材が必要。
また、交渉の根底に法律的な内容を多く含むことから、法律文書を読み込み、理解出来る人材の採用が必要。
会社の状況把握も交渉に必要となることから少なくとも財務諸表（ＢＳ／ＰＬ／ＣＦ）
予算（一般管理費、製造原価、固定費、変動費）程度は理解できるスキルも必要。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 374万円～595万円
WLB◎な法務求人/リモート・フルフレックス可/残業ほぼなし/創業110年以上の老舗優良企業！
JOB 番号：222478
- ポジション名
- 法務担当【リモート・フルフレックス可/残業ほぼなし/創業110年以上の老舗優良企業！】
- 仕事内容
- ※契約書のリーガルチェックをメインにご経験に応じ下記業務をお任せしていきます。
①契約書ドラフト作成
②契約書のリーガルチェック
※契約書については、グループ会社分もすべて含む。
③訴訟（調停含む）及び渉外案件への対応。
④顧問弁護士との折衝
⑤薬機法、著作権法、景表法、下請法、特商法等の法令に関する適法性等の確認業務。
⑥新規事業、各種プロジェクト・スキーム等に関するリーガルチェック。
⑦新入社員研修、コンプライアンス研修等各種研修の実施。
⑧グループ会社各部署における勉強会、啓発講習の開催。
⑨従業員からの法律相談への対応。
⑩FHDが締結した契約書原本の管理（スキャン、契約書管理システムへの入力、ファイリング）。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 450万円～600万円
東証プライム上場、日本の代表的ゲームメーカーからコーポレート・ガバナンス/SR/取締役会運営 担当
JOB 番号：219721
- ポジション名
- コーポレート・ガバナンス/SR/取締役会運営 担当
- 仕事内容
- 取締役会等の事務局、株主総会の企画・運営、コーポレート・ガバナンス関連の施策の立案・実施、各種開示業務、機関投資家との対話等のSR業務全般の企画・実施をご担当いただきます。
【業務詳細】
■コーポレート・ガバナンス関連業務
・コーポレート・ガバナンス関連の施策の立案・実施（コーポレートガバナンス・コードの原則に関する事項等）
・ステークホルダーに向けた当社コーポレート・ガバナンスへの取組みの開示内容作成（株主総会議案、コーポレート・ガバナンスに関する報告書、有価証券報告書等）
・法定開示・制度開示・適時開示書類等の各種開示資料の作成および開示
・サステナビリティやリスク管理に関する開示内容作成
・株式事務等
■SR（シェアホルダーリレーションズ）関連業務
・国内外の機関投資家との対話
・SR業務全般
■取締役会関連業務
・取締役会事務局
・社外役員の支援
・役員人事や役員報酬設計の支援
■株主総会関連業務
・株主総会事務局
・株主総会招集通知等の関連開示書類の作成
・議長支援
・想定問答の編集・運用
・会場設営・総会運営
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 600万円～1,000万円
【淀屋橋/法務】国内でトップシェアを誇る上場企業/フルフレックス/残業少
JOB 番号：222249
- ポジション名
- 【淀屋橋/法務】◆シェアNo.1の東証プライム上場企業/残業少
- 仕事内容
- ステンレス鋼線において業界トップシェアを誇るリーディングカンパニーである当社にて、リスクマネジメント業務をお任せします。“安心して働ける環境”を守るお仕事です。
【具体的な業務内容】
■社内ルールの整備や契約書の確認など、法務・コンプライアンスの面から組織を支える業務
■ハラスメントを含む社内トラブルや、取引先との契約・対応など社外とのトラブルにも対応
■トラブルの予防・再発防止に向けた仕組みづくりや、社員への啓発活動
顧問弁護士と連携しながら、上記を担っていただきます。
【働きやすい環境】
当社はフルフレックス制で、ワークライフバランス◎プライム市場だからこそ安定経営と福利厚生も充実しております。テレワーク（上限5回）やフレックス勤務なども採用しております。
育児や介護をされている方など、さまざまな立場の方でも働きやすい環境の整備も進められ、例えば育休取得推進の効果で育休取得者も増えております。
【変更の範囲】会社の指定する業務 - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 600万円～1,000万円
法務総務（スタッフ～リーダー候補）/法科大学院修了生も応募可能/教育関連事業を展開している企業/
JOB 番号：147233
未経験OK
法科大学院修了者求人
- ポジション名
- 法務総務＜スタッフ～リーダー候補＞法科大学院修了生も応募可能！
- 仕事内容
- ■本社管理本部にて法務総務のスタッフ～リーダー候補として下記業務をお任せ致します。
◆法務業務
・契約書の作成、チェック
・知財関連業務
・コンプライアンス関連業務
また、下記業務を同じ部署で行ってますのでご経験、スキルに応じて関わっていただく場合がございます。
◆総務業務
・本社窓口として社内外関係各所(行政機関・法務関連等)との折衝・調整
・全事業所の設備管理業務
・安全管理、危機管理に関する業務(ＢＣＰの構築が重要業務)
・給与支給、社会保険手続き等に関する業務
・社内各制度の企画・運用、法改正対応 など
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 400万円～600万円
法務部スタッフ求人/リモート勤務可/裁量労働制/年間休日126日/歴史ある東証プライム上場
JOB 番号：222628
- ポジション名
- 【東京or大阪】法務部スタッフ リモート勤務可/裁量労働制/年間休日126日/歴史ある東証プライム上場
- 仕事内容
- 当社の事業法務の担当者としてご活躍いただける方を募集します。経験・希望に合わせて、以下のような業務を担当していただきます。
・事業活動に関する契約審査・法律相談への対応
・紛争・インシデント対応
・戦略プロジェクト支援（M&A・再編・提携）
・情報発信・教育
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 東京都 大阪府
- 想定年収
- 630万円～1,100万円
【堺市/IPO準備中/法務総務スタッフ求人（ロースクール卒の方歓迎！！）】
JOB 番号：207666
法科大学院修了者求人
- ポジション名
- 総務法務（法科大学院修了の方歓迎）
- 仕事内容
- ■総務、法務をメインにご担当いただきます。具体的には以下内容の業務がございます。管理部門責任者がおりますのでご経験がない方でもポジティブに仕事に取り組んでいただける方でしたら是非ご応募ください。ご経験やご志向によっては法務業務など総務・法務を幅広くご経験いただけます。
◆法務業務
・各種契約書作成・審査（社内より契約書やNDAなど法務的な相談窓口～対応）
・法的トラブル対応、顧問弁護士との連携
・業務運営上及び経営戦略上のリスク対応 など
◆総務業務
・社内外の相談窓口
※相談内容は幅広く、営業からの契約書（NDA含む）の相談（顧問弁護士との相談可能です）、取締役会での進行、議事録、諸規定類の資料作成、稟議書の対応など幅広いです。
・株主総会の準備､開催運営の事務
・株式及び配当金等に関する事項
・取締役会、経営会議等の運営補助
・社内の諸規程類の改廃
・稟議書の受付､保管
・固定資産の管理、維持に関する業務
・その他総務、庶務業務全般
※IPOを控え、組織や内部統制の構築中です。非常にやりがいがあり、多くの経験を積むことができるため、是非とも意欲的な方からのご応募をお待ちしております。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 350万円～450万円
【大阪/業界未経験可】法務＜管理職候補＞年間休日124日/創業100年超/ニッチトップ化学メーカー
JOB 番号：221880
- ポジション名
- 法務・コンプライアンス
- 仕事内容
- ◇業界未経験OK/世界シェアトップクラスの安定企業で法務経験を活かし管理職候補に/住宅手当等の各種手当充実◇
法務コンプライアンス部門の強化に伴い、実務面から法務業務をリードしていただける方を募集します。
法務の専門性を活かし組織の中核として活躍いただけるポジションです。
※管理職のご経験がない方でも意欲がある方は歓迎いたします。
■業務内容
法務コンプライアンス部にて、主に契約書のチェック業務を中心に、以下の業務を担当いただきます。
・契約書のレビュー・作成補助（社内からの依頼に応じて対応）
・法律相談対応（各部署からの問い合わせに対する助言）
・顧問弁護士との連携（面談調整など）
その他、以下の業務は発生ベースで対応頂きますが日常的に発生するものではありません。
・訴訟、調停、和解等の係争事案処理
・不祥事件の防止に関する啓蒙活動
・事業関連諸法令の調査、研究及び社内啓蒙活動
・コンプライアンスプログラムの実施、改善及び啓蒙活動
【変更の範囲】会社の指定する業務 - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 750万円～900万円
【法務/大阪】グローバル案件にも関与できる環境◆国内No.1シェア◆財務健全な上場企業
JOB 番号：217634
英語を活かす
法科大学院修了者求人
- ポジション名
- ※法科大学院修了生対象歓迎【法務/大阪】グローバル案件にも関与できる環境◆国内No.1シェア◆財務健全な上場企業
- 仕事内容
- 配属先は、弊社全体（営業部門、技術開発部門、製造・生産部門等。また、グループ会社も含む）の法務業務を担う部署です。
契約案件、法務関連の相談案件、社内コンプライアンス推進などの法務業務を担っています。
割合的には、今のところ国内案件が主ですが、今後は海外案件が一層増える見込みです。
【具体的な業務内容】
■契約審査・作成
法的リスクの洗い出しと依頼部門への回答、対応支援
■社内の各種法律・法務相談業務、対応支援
■社内向けの情報発信、社内研修などコンプライアンス推進
法務グループリーダー代行の下、まずは、弊社の業務・製品等についての理解を深めていただきながら、内容に応じて、上記業務を担当していただき、徐々に担当していただく業務の分野・範囲が拡がっていきます。
【仕事の進め方】
社内の他部門からの依頼を受けて、その内容に応じて、上記業務（契約審査・作成、各種法律・法務相談等）を担当していただくことになります。また、法改正情報や、法的に留意すべき事項について、情報収集・整理を図りながら、適時、社内向け（従業員、経営層）に情報発信をしていくこともお願いしたいと考えています。
【キャリアパス】
入社後、弊社での様々な法務業務を通じて経験をさらに積んでいただき、将来的には、弊社の法務部門の責任者またはそれに近い役割を担っていただくことを期待しています。
機器メーカーに関わる幅広い分野（研究開発、製造・生産、販売等）に関する法務業務のご経験を積んでいただくことができる点が魅力のポジションです。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 400万円～550万円
【大阪】総務法務/転勤無/外資系
JOB 番号：219517
外資系
- ポジション名
- 【大阪】総務法務/外資系/転勤無
- 仕事内容
- ■総務業務
・株主総会、取締役会の運営サポート
・社内文書・資産管理、備品調達
■法務業務
・ホテル運営・開発に関する契約書の作成、審査、管理
・社内規程の整備、改訂、運用
・各種許認可申請、行政手続きの対応
・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の構築
■人事業務
・入退社手続き、雇用契約書の作成・管理
・労務管理（就業規程、社保手続き等）
・評価制度・人事制度の運用
■その他、総務・法務・人事業務全般
【変更の範囲】会社の指定する業務 - 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 550万円～840万円
